Несогласие с постановлением суда и отказом в помощи изменения записи в трудовой книжке - как подать заявление и оспорить решение суда
В апреле 2016 года поступил на работу продавцом в магазин обоев и занавесок. Официального оформления не было, только забрали трудовую книжку.16 мая перевели в другой магазин, где продавал очки и кепки. Проработал 2 недели. По прошествии 2 недель была проведена ревизия и мне насчитали недостачу 6500 рублей. С недостачей я не согласился, попытки договориться мирным путём результата не дали. Меня выгнали с рабочего места с угрозой, чтоб я больше там не появлялся. Трудовую книжку мне не отдали, расчёт я не получил.
В тот же день я написал заявление в прокуратуру с просьбой вернуть трудовую книжку и расчёт.Заявление составили, приняли к рассмотрению. Через некоторое время дело закрыли, так и не решив. Прислали письмо из прокуратуры с указанием, что по всем вопросам я могу обратиться к работодателю. Обращения к работодателю ничего не дали, только угрозы.
Написал заявление в суд с просьбой помочь вернуть трудовую книжку и расчёт,а так же помочь получить компенсацию, так как за время отстутсвия трудовой книжки я не мог трудоустроиться на другую работу. Заявление приняли, назначили заседание. На заседание ответчик (работодатель) не явился, заседание перенесли. До следующего заседания работодатель прислал письмо с указанием, что мне готовы вернуть трудовую книжку. Для этого я должен явиться по месту жительства работодателя. По прибытии на место жительства меня попросили написать заявление об увольнении. Я отказался. Тогда попросили написать разрешение на отправку мне трудовой книжки по почте. Я написал разрешение.
Когда мне пришла трудовая книжка, в ней были проставлены записи о приёме меня на работу "задним числом",а так же запись об увольнении за прогул. С данными записями я не согласился и и обратился в суд. Мне сказали написать отзыв на предыдущее заявление, что я и сделал, тк я получил трудовую.
Назначили заседание, где мне выдали кипу документов, в одном из которых говорилось, что в уплате компенсации мне отказано, тк был составлен договор. Но никакого договора я не подписывал.
Когда я написал заявление с просьбой помочь обязать работодателя изменить запись в трудовой книжке, мне отказали, так как по словам судьи между мной и работодателем был составлен трудовой договор.
Как мне составить заявление о несогласии постановления суда об отказе в помощи изменения записи в трудовой книжке на основании того, что я не подписывал трудовой договор, более того, я его вообще не видел, пока работал.
Могу ли я подать заявление о том, что не согласен с судом по поводу отказа мне в выплате компенсации?
Доброй ночи!
При несогласии с решением суда вы вправе подать апелляционную жалобу.
В соответствии со ст. 321 ГПК РФ, апелляционные жалоба, представление подаются через суд, принявший решение. Апелляционные жалоба, представление, поступившие непосредственно в апелляционную инстанцию, подлежат направлению в суд, вынесший решение, для дальнейших действий в соответствии с требованиями статьи 325 настоящего Кодекса.
Апелляционные жалоба, представление могут быть поданы в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме, если иные сроки не установлены настоящим Кодексом.
Статья 322. Содержание апелляционных жалобы, представления
1. Апелляционные жалоба, представление должны содержать:
1) наименование суда, в который подаются апелляционные жалоба, представление;
(п. 1 в ред. Федерального закона от 09.12.2010 N 353-ФЗ)
2) наименование лица, подающего жалобу, представление, его место жительства или место нахождения;
3) указание на решение суда, которое обжалуется;
(п. 3 в ред. Федерального закона от 09.12.2010 N 353-ФЗ)
4) требования лица, подающего жалобу, или требования прокурора, приносящего представление, а также основания, по которым они считают решение суда неправильным;
(п. 4 в ред. Федерального закона от 09.12.2010 N 353-ФЗ)
5) утратил силу с 1 января 2012 года. - Федеральный закон от 09.12.2010 N 353-ФЗ;
6) перечень прилагаемых к жалобе, представлению документов.
2. В апелляционных жалобе, представлении не могут содержаться требования, не заявленные при рассмотрении дела в суде первой инстанции.
Ссылка лица, подающего апелляционную жалобу, или прокурора, приносящего апелляционное представление, на новые доказательства, которые не были представлены в суд первой инстанции, допускается только в случае обоснования в указанных жалобе, представлении, что эти доказательства невозможно было представить в суд первой инстанции.
(часть 2 в ред. Федерального закона от 09.12.2010 N 353-ФЗ)
3. Апелляционная жалоба подписывается лицом, подающим жалобу, или его представителем. К жалобе, поданной представителем, должны быть приложены доверенность или иной документ, удостоверяющие полномочие представителя, если в деле не имеется такое полномочие.
Апелляционное представление подписывается прокурором.
4. К апелляционной жалобе прилагается документ, подтверждающий уплату государственной пошлины, если жалоба подлежит оплате.
5. Апелляционные жалоба, представление и приложенные к ним документы представляются с копиями, число которых соответствует числу лиц, участвующих в деле.
УДАЧИ ВАМ!
СпроситьНижний Новгород - онлайн услуги юристов
Может ли продавец без официального оформления быть обвиненным в недостаче и как может помочь инспекция по труду и соцзащите?
Недостачи в магазине без трудового договора - каковы правовые последствия для работника?
Неоформленная продавец уволена после вызова скорой – что делать?
