Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Старшая медицинская сестра составила несогласованный график работы - имею ли я право не работать по нему?

25.11.2016, 17:26
• г. Кемерово

Работаю посменно. График составляет старшая медицинская сестра, я категорически не согласна с графиком, т.к. он составлен и: (например: 24 выходной, 24 два выходных). Старшая ссылается на то, что у нас в отделении производственная необходимость, так как приказ директора о производственной необходимости я не подписывала. Имею ли я право не работать по такому графику?

Читать ответы (1)
Производственная необходимость
Приказ о производственной необходимости
С производственной необходимостью
Ответы на вопрос (1):

График должен составляться на основании режима труда, установленного трудовым договором. В Режим труда входит и продолжительность рабочего дня (смены) и порядок чередования выходных и рабочих дней. Менять режим труда по своему усмотрению работодатель не вправе. Или есть необходимость (веские причины организационного или технологического характера, то работника обязаны уведомить о предстоящем изменении условий трудового договора не менее чем за два месяца. Действия старшей медсестры, если конечно она наделена специальными полномочиями неправомерны. Имеете право жаловаться в трудовую инспекцию.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Кемерово - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги