Правомерность назначения наемного работника в качестве внешнего управляющего ТСЖ - анализ юридической ситуации
Юристу по ЖКХ
Законно ли….. протоколом членов правления (без председателя правление) выбирать внешнего управляющего ТСЖ… наемного работника. Заключать с ним договор при такой ситуации…. присвоение внешним управляющим ТСЖ наемным работником всех прав и полномочий членов правления ТСЖ и прав и полномочий председателя и в УСТАВ «ОНИ» ВНЕСЛИ ТАКИЕ СТРОЧКИ - ПРИ НАЛИЧИИ УПРАВЛЯЮЩЕГО ТСЖ ……… ВСЕ ПРАВА И ПОЛНОМОЧИЯ ПЕРЕХОДЯТ ЕМУ - получается правление фиктивно и служит лишь ширмой законности существования ТСЖ …а ТСЖ лишь вывеска бизнеса и ………собственники жилья и ст ЖК РФ - тоже ширма для бизнеса…и протокол тоже не имеет юридической силы так как члены правления отдали свои права и полномочия изначально еще 5 лет назад ….. Устава изначально никто не видел, незадумываясь жители поставили «галочку» ..в строке «принять устав ТСЖ»
Только не советуйте в суд подать ……. Управляющий ТСЖ судится за наши же деньги с нами собственниками и нам не выиграть... ибо пенсионеры и денег таких нет... нас поносят нецензурной бранью распускают руки, угрожают расправится... всего не перечесть.
Добрый день! Не хотите в суд, воспользуйтесь ст.161 ЖК РФ или обратитесь в гос. жил инспекцию и прокуратуру, изложите все обстоятельства дела.
СпроситьЧем жаловаться на воров в ТСЖ, соберитесь АКТИВОМ и выгоните их к ЧЕРТОВОЙ МАТЕРИ и ИЗБЕРИТЕ ПОРЯДОЧНЫХ из числа жильцов. На председателя вора подайте иск о взыскании всех убытков от незаконных действий и самоуправства... А председатель не имеет ПРАВА принимать кого-либо на работу БЕЗ РЕШЕНИЯ ОБЩЕГО СОБРАНИЯ членов ТСЖ - это полномочия ОС ТСЖ-утверждение штатного расписания, включая зарплаты, вознаграждения работникам и членам правления...
Спросить