Стимулирующие начисляют за баллы. Но так как я работаю на поставку мне мои баллы делят на 2. Правильно ли это?

Организация начисления стимулирующих баллов в школе для преподавателей воспитательной работы

В школе два преподавателя делят ставку зам директора по воспитательной работе. Как необходимо начислять стимулирующие? Общее количество баллов (стимулирующих) - 14. Директор предлагает делить эти баллы.

Читать ответы (1)

Несправедливое распределение стимулирующих - как работодатель оценивает работу сотрудников детского сада на частичную ставку?

Я работаю в детском саду на 0.5 воспитателем и на 0.5 инструктором физ. культуры. Раз в квартал мы получаем стимулирующие, заполняем оценочный лист, затем наши баллы складывают и сумму делят на все баллы, получают сколько стоит один балл, потом умножают на баллы каждого педагога. В моей ситуации выходит так, что мои баллы воспитательские и физрука складывают и делят на половину, обосновывая тем, что я же на 0.5 ставок работаю и получается, что выходит баллов то у меня совсем с гулькин нос как говорится! Правомерно ли так делает работодатель?

Читать ответы (1)

Государственный оклад младших воспитателей - сравнение с минималкой и вопрос о стимулирующих баллах

У нас у младших воспитателей оклад 5200 руб. + стимулирующие баллы. Правильно ли это? ведь минималка намного больше. Приходит временный работник у него нет стимулирующих баллов пустой оклад. А получает, как мы. мы наверно должны получать минимальный оклад и + стимулирующие баллы? Правильно ли это? , .заранее вам спасибо.

Читать ответы (3)

Младшим воспитателям сохраняется низкая заработная плата, несмотря на повышение зарплаты остальных работников.

С июля всем прибавили заплату. А младшим воспитателя, т.е. няням ничего. Так и осталась оклад 5200 и + стимулирующие баллы. Правильно ли это. мы получаем со стимулирующими 7600. но придёт временный работник. Он получает без всяких стимулирующих такие же деньги. Правильно ли это. и так обидно. Мне за стаж за стимулирующие баллы. А временный получает наравне. Т. к. минималка выросла. А у на стоит на месте. Г. Ульяновск. Заранее вам спасибо.

Читать ответы (2)

Сокращение стимулирующих выплат педагогам в ДОУ Ростовской области - вина заведующей или законодательное ограничение?

Средняя зарплата педагогов в ДОУ по Ростовской области составляет 20614 рублей на 01.01.2015 г. Всем педагогам выплачивали стимулирующие не более 3000 рублей в месяц, плюс оклад. А с января 2015 г. нам платят только оклад, без стимулирующих баллов, хотя работа выполняется в полном объеме и даже больше... Правильно ли я поняла, что стимулирующие баллы не выплачиваются по вине заведующей ДОУ? И еще... как законодательно определяется стоимость одного балла? Какое максимальное количество стимулирующих баллов? Где можно увидеть образец оценочного листа учителя-логопеда? Как правильно его составить?

Читать ответы (1)

Как правильно проверить начисление стимулирующей заработной платы?

Вопрос конечно о заработной плате. Нам каждый месяц платят разную сумму стимулирующих, при это баллы сохраняютя в течении года одни и те же. Как узнать правильно нам начисляют сумму?

Читать ответы (1)

Несправедливое начисление стимулирующих баллов в библиотеке - руководитель получает значительно больше за должность

Работаем в библиотеке 4 библиотекаря. Заведующая начисляет стимулирующие баллы как она хочет. Себе на много больше за должность, но у нее же оклад за это в половину больше. Правильно это?

Читать ответы (1)

Работаю на половинную ставку со стимулирующими выплатами - законно ли получать только 35% из 70%?

Я работаю на пол ставки стимулирующих мне по приказу начисляют 70% а выплачивают половину так как на пол ставки но стимулирующие не от оклада начисляются а от какой либо суммы выделенной на эти выплаты я хочу узнать законно ли это с 70% получать 35%

Читать ответы (1)

Я работаю воспитателем, находясь на больничном я получаю оклад и мне не начисляют стимулирующие правильно ли это?

Я работаю воспитателем, находясь на больничном я получаю оклад и мне не начисляют стимулирущие правильно ли это?

Читать ответы (1)

Как написать заявление о пересмотре баллов стимулирующей программы при начислении ЗП

Как написать заявление (кому?), если не поставлены баллы (стимулирующие) по одному из пунктов (1. Достижения учащихся: - сдали ЕГЭ все-1 балл,-показатели ЕГЭ выше среднего по муниципалитету-2 балла). можно ли добиться пересмотра, если з/п уже начислили?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Стимулирующие начисляют за баллы. Но так как я работаю на поставку мне мои баллы делят на 2. Правильно ли это?

Бахчисарай - онлайн услуги юристов