Мой сын отработал 2 месяца, а испытательный срок 3,попал под сокращение, но увольнять будут по соб. желанию. О/к обязан предложить ему другую работу раз испыт. Срок ещё не прошел? И по закону это возможно?
Доброго времени суток!!! да, при сокращении ему должны предложить другую работу, истечение срока не влияет на сокращение могут и сократить после него.
Спросить
Здравствуйте!
Увольнение при сокращении штата не делает исключения для работников, находящихся на испытательном сроке. Пусть не вздумает писать заявление на увольнение по собственному желанию. Диктофон в карман и записывать все разговоры с ОК по принуждению к написанию заявления на увольнение по собственному желанию. А потом жалобу в трудовую инспекцию, если уволят как непрошедшего испытательный срок. Только пока испытательный срок не закончился, нужно исполнять все должностные обязанности и не нарушать трудовую дисциплину.
Спросить
Наталия Михайловна, если он напишет "по собственному", то ему ничего не будут предлагать, кроме стандартного расчёта при увольнении.
Пусть просто не пишет такого заявления, отказывается.
Пусть сокращают с соблюдением ст.ст. 178-180 ТК РФ.
Спросить
