Проблема переработки и оплаты выходных в условиях работы дежурным электриком в ГБУ ЖИЛИЩНИК
Работаю в ГБУ"ЖИЛИЩНИК"дежурным электриком,2/2,соответственно дежурства попадает на выходные и праздничные, но зарплату начисляют как пятидневщику, руководство видимо не намерено пересматривать ставки и оплачивать переработку по часам, как быть, соответственно не только мне но и другим дежурным службам.
Доброго времени суток!
Обратитесь в гос. труд. Инспекцию или прокуратуру. Они проведут проверку и вынесут предписание работодателю об устранении нарушений.
Удачи Вам и всех благ!
СпроситьЗдравствуйте, Ваше руководство нарушает закон, так как работа в выходные или нерабочие праздничные дни оплачивается не менее чем в двойном размере, обжаловать действия руководства Вы можете обратившись в трудовую инспекцию, прокуратуру или в суд. С уважением, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.
СпроситьГосударственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, всеми работодателями на территории Российской Федерации осуществляет федеральная инспекция труда. Государственный надзор за точным и единообразным исполнением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, осуществляют Генеральный прокурор Российской Федерации и подчиненные ему прокуроры. (ст. 353 ТК РФ)
Указанные органы вправе производить проверки, выдавать предписания, привлекать к административной ответственности виновных лиц и т.д.
СпроситьМосква - онлайн услуги юристов
Могу ли я требовать переработку за 0.5 ставки в связи с внутренним совместительством в роли дежурного анестезиолога
Работаю 2/2 день. Получается за месяц переработка. Как потребовать от руководства выходные или оплачивать переработку.
