Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Не соблюли условия соглашения на увольнение - что делать, если меня просят продолжать работу после написания заявления

09.12.2016, 18:50
• г. Ростов-на-Дону

Я написала по соглашению сторон на увольнение, а меня перед фактом поставили что бы я приехала 15 декабря! И что мне теперь выходить на работу до 15? Как мне быть?

Читать ответы (1)
Соглашение сторон
Ответы на вопрос (1):

Я написала по соглашению сторон на увольнение, а меня перед фактом поставили что бы я приехала 15 декабря! И что мне теперь выходить на работу до 15?
-если в соглашении написано 15 декабря, то,следовательно, уволены вы будете с этой даты. Так что вам надо выходить на работу.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Мария
16.11.2017, 14:15

Увольнение по соглашению сторон - что делать после подачи заявления и отсутствия даты увольнения?

Я написал заявление на увольнение по соглашению сторон, дату увольнения не поставил. Оставил заявление у директора и ушел домой. Нужно ли мне выходить на следующий день на работу или я буду считаться уволенным?
Читать ответы (5)
Наталья
06.02.2017, 17:02

Временные ограничения при повторном устройстве в организацию после увольнения по соглашению сторон

Увольняюсь по соглашению сторон. Через какое время после увольнения я могу устроиться в эту же организацию. Слышала, что вроде только через 2 месяца. Раньше нельзя.
Читать ответы (2)
Елена
30.11.2015, 22:46

Правомерно ли работодатель заставлять отработать последний день после написания заявления на увольнение?

Я написала заявление на увольнение с 1 декабря за 3 недели. Заявление подписано и в нем написано _ уволить с 1 декабря, но меня заставляют еще отработать и 1. Правомерно ли это? Работаю в Роспечати в киоске с графиком 2 /2. отработала 29 и 30 ноября.
Читать ответы (2)
Ольга
18.11.2016, 23:11

Правомерность требования отправить пенсионерам заявление на увольнение без указания даты и выплаты только за один месяц

Просят пенсионеров написать заявление на увольнение, но без указания даты, по соглашению сторон. Выплата только за 1 месяц. Пра-вомерно ли это?
Читать ответы (2)
Олеся Дидковская
25.03.2013, 20:11

Работодатель заставил написать заявление без даты на увольнение Законно ли это, и что мне сейчас делать?

Мой работодатель заставила меня написать заявление на увольнение без даты. Законно ли это, и что мне сейчас делать.
Читать ответы (1)
Юлия
14.03.2014, 14:41

Правомерно ли работодателю уволить сотрудника после указанной в заявлении на увольнение даты?

Имеет ли право работодатель уволить меня позже даты указанной в заявлении на увольнении (заявление было ранее подписано руководителем и согласовано)? Там дата стояла 6 марта, сегодня уже 14 число, я не расчета не получила не трудовой. Бухгалтерия находится в другом городе и оригиналы все сотрудники отправляют по почте заказными письмами. Мне сказали, что пока не придут оригиналы документов к ним офис, они меня не уволят, и дату в трудовой поставят ту, когда придут документы.
Читать ответы (1)