Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Кому следует подать заявление о недоплате за зарплату - организации или директору?

15.12.2016, 08:30
• г. Северск

Со мной не рассчитались по зарплате на кого мне подавать заявление на организацию или на директора, ведь он сейчас отвечает за организацию и как физическое лицо?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

---Здравствуйте, на организацию подавайте заявление. Ведь директора могут и сменить как физ. лицо он не отвечает за организацию. Удачи Вам и всего хорошего.

Спросить

Заявление, жалобу вы должны писать на организацию, в которой осуществляли трудовую деятельность, так как она является вашим работодателем в лице директора.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Андрей доброе утро, конечно на организацию. У Вас трудовые отношения с работодателем, которым является организация, директор в данном случае такой же работник, как и Вы.

Спросить

Подавать нужно на организацию.

Вы вправе обратиться в суд исходя из следующего.

В соответствии со ст. 46 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод.

В соответствии с п. 1 ст. 3 ГПК РФ заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов.

Для предъявления иска Вам необходимо ознакомиться со ст. 131-132 ГПК РФ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Северск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Олег
15.03.2017, 17:07

Вопрос о назначении (увольнении) директора в организации А с учётом голосов юр. лица В и действующего директора

Учредителями организации "А" являлись: 20% - юридическое лицо ("В") и 80% - физическое лицо. Физическое лицо передало в организацию "А" свою часть доли, и вышло из организации. Таким образом, учредителем организации, в соответствии с ЕГРЮЛ, является: 20% - юридическое лицо "В" и 80% - юр. лицо "А". Вопрос: Кто принимает решение о назначении (увольнении) директора? Юр. лицо "В" единолично, или всё же с учётом голосов юр. лица "А" в лице действующего директора (как представителя лица "А")? Ведь действующий директор по сути не я является учредителем организации, но в то же время является исполнительным органом.
Читать ответы (1)
Александр
02.12.2016, 13:53

Отказ в трудоустройстве без объяснения причин - на кого подать в суд - организацию или директора магазина?

Принял анкету директор магазина с целью трудоустройства, отказал в трудоустройстве и отказал мотивировать свой отказ. На кого подавать в суд на организацию или на физическое должностное лицо, т е директора магазина? Кого в суд вызывать?
Читать ответы (3)
Анжелика
29.12.2015, 02:00

Оформление займа для директора ООО - стоит ли выбирать физическое лицо или организацию?

На кого оформить займ если займ берет директор ООО, организация пока нулевая но перспективы развития есть. Лучше оформить на физическое лицо или на организацию? Как лучше?
Читать ответы (1)
Олег
15.03.2017, 16:02

Формирование учредительного капитала и влияние на назначение и увольнение директора в организации А

Учредителями организации "А" являлись: 20% - юридическое лицо ("В") и 80% - физическое лицо. Физическое лицо передало в организацию "А" свою часть доли, и вышло из организации. Таким образом, учредителем организации, в соответствии с ЕГРЮЛ, является: 20% - юридическое лицо "В" и 80% - юр. лицо "А". Вопрос: Кто принимает решение о назначении (увольнении) директора? Юр. лицо "В" единолично, или всё же с учётом голосов юр. лица "А" в лице действующего директора (как представителя лица "А")?
Читать ответы (3)
Надежда Михайловна
14.12.2016, 10:54

Ответственность генерального директора организации-банкрота по выплате неуплаченной зарплаты в исполнительном листе

Если суд присудил выплачивать не выплаченную зарплату по исполнительному листу организации-банкрот, генеральный директор отвечает за выполнение решения суда или же надо подавать именно на генерального директора?
Читать ответы (5)
Сергей Болтнев
26.05.2010, 09:50

Почему разрешают регистрировать региональное печатное издание (журнал) на физическое лицо?

Почему разрешают регистрировать региональное печатное издание (журнал) на физическое лицо? Ведь как я понимаю издание ежемесячного журнала это предпринимательская деятельность, которою могут вести либо индивидуальные предприниматели, либо юридические лица, но не как физические лица. Если я зарегистрирую журнал на физическое лицо я смогу его издавать?
Читать ответы (1)
Сергей
21.01.2019, 09:32

Возможно ли признание договора недействительным, если подпись в пункте \'Подписи сторон\' не соответствует директору организации?

Организация "А" заключила договор оказания услуг с физическим лицом "Б". От огранизации договор заключил директор, действующий на основании устава. В пункте договора " Подписи сторон" ФИО директора напечатана, но подпись не его. Печать организации есть. ВОПРОС: Может ли физическое лицо подать заявление о признании договора недействительным? На каком основании и куда?. Спасибо.
Читать ответы (3)
Елена
21.08.2020, 19:58

Какой суд выбрать для взыскания процентов за неисполнение решения арбитражного суда - общий или арбитражный?

Я являюсь акционером ЗАО, а также сейчас занимаю должность директора. Несколько лет назад арбитражным судом были вынесены решения в отношении бывшего директора и акционера о принадлежности акций и взыскании убытков с бывшего директора. Но он до сих пор не исполнил денежные требования по решениям арбитражного суда (убытки, судебные издержки). Я - физическое лицо и не имею статуса ип и бывший директор тоже физическое лицо. В какой суд мне лично и от имени ЗАО подавать иски о взыскании процентов за неисполнение решения арбитражного суда? В суд общей юрисдикции (так как мы - физические лица) или в арбитражный суд (так как проценты за неисполнение решений арбитражного суда по корпоративным спорам?)
Читать ответы (1)
Ирина
26.11.2020, 11:14

Как правильно оформить договор с контрагентом - на учредителя-физическое лицо или на директора и ООО?

Договор с контрагентом заключил учредитель, как физическое лицо. Хотя в организации есть директор, правильно ли это? Или должен быть оформлен на директора и ООО?
Читать ответы (1)
Кира Владимировна
27.01.2014, 08:54

Процедура назначения директора бюджетной организации, когда учредителем является администрация поселения

Если учредителем бюджетной организации выступает администрация поселения, в лице главы, каковы должны быть действия о назначении на должность директора организации (директор-не учредитель! А другое физическое лицо)
Читать ответы (1)