Можно сформулировать заголовок следующим образом:\nНарушение прав врача - Главврач без согласия перенес отпуск на следующий год. Что делать в такой ситуации?

Вы можете обратиться к председателю профсоюзного комитета или в комиссию по трудовым спорам с просьбой решить вопрос по согласованию руководством о предоставлении вам отпуска в летний период в связи с необходимостью оздоровления вас и ребенка. Удастся ли им изменить решение руководства - не знаю, но открывают только те двери, в которые стучат. Возможно обратитесь сами к глав. Врачу и попросите предоставить вам отпуск летом. Успешно решить Ваш вопрос можно только с юридической помощью. Всегда рад Вам помочь!

---Здравствуйте, имел право и что что у вас ребёнок до 14 лет а если у других по 2 или 3 детей, только они имеют право ходить в отпуск в летнее время?. Всего хорошего.

Здравствуйте. Если график уже был утвержден, то перенос незаконен. Направьте заявление о включении Вашего отпуска в тот период, который был изначально.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Доброго времени суток, Маша.

Нет, главный врач ЦРБ не имел права менять утвержденный график отпусков. Вы вправе требовать предоставления отпуска в утвержденное ранее время.

Здравствуйте! Согласно трудового законодательства РФ, без вашего письменного согласия изменить ваш отпуск не имели право в одностороннем порядке.

Здравствуйте! Нужно подготовить жалобу в прокуратуру на основании ст. 10 ФЗ «О прокуратуре РФ», можно по интернету через сайт прокуратуры. В жалобе необходимо изложить информацию о нарушении ваших прав. Обязательно указать свои фамилию, имя, отчество, адрес и контактные данные. Указывать конкретные статьи закона необязательно. Обращение составляется в письменной форме на имя прокурора. К жалобе приложите соответственные документы (если имеются) и доказательства.

Здравствуйте, если график отпусков был утвержден в установленном законом порядке, то главврач не имел права его менять, его действия Вы можете обжаловать в трудовой инспекции или обратиться в суд. С уважением, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.

График ещё не был утвержден.

А если график не был утвержден? При утверждении он переделал все пожелания сотрудников и перенес отпуска на весенне-зимний сезон.