Вопросы о возможном увольнении после болезни и спорных выговорах на работе
На работе объявили 2 выговора за одно и тоже (не закупила необходимую для производства запчасть). На фоне стресса у меня ухудшилось состояние здоровья, нахожусь на б/л.Когда выйду с б/л на работу меня могут уволить с работы? Считаю оба выговора необоснованными. Директор уже вызывал к себе и предлагал написать заявление " по собственному желанию" .И что мне теперь делать в данной ситуации?
---Здравствуйте, ничего не пишите пусть ищут повод для увольнения, а потом обжалуете его в суде в течении 1 месяца. Всего хорошего.
СпроситьДоброго времени суток. За два выговора не могут уволить, тем более за одно и тоже нарушение. Если не хотите увольняться, то не пишите. Силой заставить не могут.
СпроситьНе пишите заявление об увольнении по собственному желанию, если работа дорога. Ст.80 ТК.Просто так не уволят. Два взыскания за одно и то же не могут наложить.
СпроситьНикакое заявление писать вам не стоит. Если дисциплинарное взыскание наложено дважды за один проступок, обратитесь в трудовую инспекцию, такого быть не должно.
Спросить