Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Продление отпуска до 9 января 2017 года без полной оплаты - есть ли нарушение?

14.01.2017, 21:38
• г. Саранск

Вопрос такой... я взял отпуск 19 декабря 2016 на 2 недели, мне продлили его до 9 января, хотя мое подразделение работало с 3 по 6 января по приказу. Оплату произвели только за 14 дней. Правомерно ли это.

Читать ответы (1)
Отпуск на неделю
Ответы на вопрос (1):

Доброго времени суток!

Да, Вам все сделали правильно. Ваш отпуск должен быть с 19 декабря 2016 по 9 января 2017, т.к. праздничные нерабочие дни, установленные законодательством, в дни отпуска не включаются и не оплачиваются (с 1 по 8 января). При этом неважно, как работали другие работники Вашего подразделения.

Удачи Вам и всех благ!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Саранск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги