Как оплачиваются больничные после увольнения по собственному желанию?

Добрый день. Вы поступили правильно, оплачивать больничный Вам должен бывший работодатель. Обратитесь в трудовую инспекцию с жалобой на действия работодателя.

Листок нетрудоспособности оплачивается из средств ФСС. Поэтому отказ бывшего работодателя обжалуйте в ФСС для защиты ваших прав. Удачи.

Оплата больничного листа в 2017 году осуществляется из двух источников: средства работодателя (первые 3 дня) и ФСС (начиная с 4-го дня).

Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 03.07.2016) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"

Статья 13. Порядок назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком

(в ред. Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

3. Застрахованному лицу, утратившему трудоспособность вследствие заболевания или травмы в течение 30 календарных дней со дня прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой оно подлежало обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, пособие по временной нетрудоспособности назначается и выплачивается страхователем по его последнему месту работы (службы, иной деятельности) либо территориальным органом страховщика в случаях, указанных в части 4 настоящей статьи.

Добрый день. Лист нетрудоспособности оплачивается из средств ФСС. Бывший работодатель обязан оплатить вам больничный в течении месяца после увольнения. Если откажут - пишите жалобу в гос. инспекцию труда.

Ирина, здравствуйте. Оплаты должен производить бывший работодатель, так как срок месячный у Вас не прошел, как Вы заболели. Обратитесь еще раз. Если нет, то обжалуйте в соответствии с разъяснениями коллег.