Стимулирующие проценты начисляются на голый оклад, или после начисления районных надбавок.

• г. Южно-Сахалинск

Стимулирующие проценты начисляются на голый оклад, или после начисления районных надбавок.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Доброго времени суток! Стимулирующие выплаты начисляются в процентном отношении к окладу или к тарифной ставке. Порядок начисления прописывается в Положении об оплате труда.

Спросить

Они начисляются на оклад. Так как северные проценты начисляются и на оклад и на выплаты стимулирующего характера, то есть на заработную плату.

Спросить

Южно-Сахалинск - онлайн услуги юристов

Юрий
07.06.2016, 21:35

Определение оклада в соглашении при увольнении по соглашению сторон и компенсацией двойного оклада.

Увольняюсь по соглашению сторон. С компенсацией двойного оклада. Во время работы к окладу начисляли районный коэффициент. Какую сумму оклада нужно прописать в соглашении, "голый" оклад или с районным коэффициентом 1,25?
Читать ответы (2)
Анна Владимировна
06.10.2014, 18:16

Начисление сельских добавок при начислении 50 процентов оклада молодому специалисту

Работаю ветеринарным фельдшером на селе, оклад 3236, сельские 25% к окладу. Учитываются ли сельские при начисление 50 процентов как молодому специаисту? Или начисляются на голый оклад? Спасибо.
Читать ответы (1)
Ксения
02.06.2017, 14:29

Снимают ли стимулирующие выплаты у воспитателей детского сада летом? Правомерно ли такое решение?

Я работаю в дет. саду воспитателями, з.п. формируется из оклада и стимулирующих. И говорят что на лето нам стимулирующие снимают и будут платить голый оклад. Законно ли это? Спасибо.
Читать ответы (1)
Инна Анатольевна
07.05.2015, 21:26

Образец заявления о невыплате стимулирующих выплат и других надбавок к зарплате

Пришлите пожалуйста образец заявления о невыплате стимулирующих выплат, а также остальных надбавок к зарплате (в апреле получили голый оклад!)
Читать ответы (2)
Люба
15.02.2013, 09:07

Выплаты за выслугу лет, стимулирующие и премию - правила для работодателей

Мой муж работает зам. начальника отряда пожарной службы. Каждый год у них меняется оклад,, в трудовом договоре указан размер оклада, проценты за выслугу лет, проценты стимулирующих, проценты премии, а когда начисляется з/плата из-за экономии, в управлении убирают выслугу лет, стимулирующие и премию. Хотелось бы знать правильно поступают работодатели, когда не платят выслугу лет, стимулирующие и премию?
Читать ответы (1)
Демина Эльвира Руслановна
27.06.2017, 07:39

Выплата стимулирующих культработникам

Как начисляются стимулирующие культработникам? Имеем ли мы право требовать расчетный листок начисления стимулирующих?
Читать ответы (3)
Михаил Михайлович
01.08.2014, 07:22

Начисление стимулирующих выплат внештатному совместителю - ставка, оклад, категория и стаж

Разъясните начисление стимулирующих выплат внештатному совместителю на 0,5 ставки врача кардиолога детского или выплачиваются голый 0,5 оклад+категория +стаж.
Читать ответы (1)
Метелин Андрей Анатольевич
22.12.2015, 16:28

Формирование и распределение стимулирующих надбавок в государственном детском саду - особенности и контроль

Кем выделяются средства на стимулирующие надбавки в государственном детском саду? Может ли быть задержка или отказ в выплате стимулирующих надбавок для детского сада, присоединённого к школе, если учителя надбавку получили? На каких специалистов выделяются стимулироующие надбавки в детском саду? Могут ли из стимулирующих надбавок начислятся отпускные, доплачиватся премия нянечкам, выплачиваться надбавки логопеду, музыкальному работнику, заведующей детского сада? Кто и как контролирует распреденление и выплату стимулирующих?
Читать ответы (1)
Марина Валерьевна
29.01.2014, 16:38

Нарушение закона - почему не повышают базовый оклад в детском саду?

Работаю воспитателем в детском саду. При начислении отпускных и больничных стимулирующие выплаты не учитываются. Начисления проводятся только с оклада. Хотя подоходный налог беётся и со тимулирующих выплат ежемесячно. Правомерны ли действия администрации? И ёще второй вопрос. В 2013 году базовый оклад не повышался, а повышали стимулирующие выплаты, хотя по закону длжны были повысить базовый оклад. Теперь с января 2014 года стимулирующие выплаты уменьшили, а оклад так и остался прежним. Теряем в зарплате существенно. Что делать? Понимаем, что администрация не права. Р.П.Вешкайма Ульяновская область.
Читать ответы (1)