Светлана
26.08.2010, 11:33
Как правильно оформить увольнение работника - согласование дат в заявлении и приказе
Читать ответы (3)
ДЕнь добрый, уважаемые юристы! Вопрос такой, является грубым нарушение, если при увольнении в трудовой книжке, отдел кадров поставил свою фамилию в графе 4,где обычно ставят номер приказа?
Ознакомьтесь.
Постановление Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 (ред. от 25.03.2013) "О трудовых книжках" (вместе с "Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей")Спросить
Если фамилия стоит уже после внесения записи об увольнении и даты и номера приказа, то ничего страшного. Нет оснований считать запись недействительной.
Спросить