Вопросы отпуска и изменение группы - как отгулять пропущенные дни через 3 года и что делать в случае изменения группы без предупреждения
Я муз. рук. в детском саду. Перед декретным отпуском нашла постановление что за дошкольную группу с овз положен отпуск 56 дней. Показала заведующей, хотела им воспользоваться преед декретным. Она сказала надо разобраться. Что видит это впервые. Теперь я в декрете и эту группу отдали другому музыканту. Скажите как через 3 года я могу отгулять эти отгуленные дни и смогу ли я доказать что работала в данной группе. И как? вместо группы с овз без моего ведома поменяли на общеразвивающую за которую не положен удлиненный отпуск. Вправе ли заведующая не предупредив меня так менять группы?
Добрый день, Наталия! В Вашем случае сомнений быть не должно. 56 дней! Последние изменения в Постановлении Правительства РФ № 466 от 14.05.2015 г. Требуйте пересчета отпускных дней, либо компенсации! На компенсацию хитрые заведующие идут редко, а вот дни обязаны сосчитать по Закону. Думаю, доказать, что Вы трудились именно в группе детей с ОВЗ не составит труда - бухгалтерия ведь оплачивала Ваш труд за работу в такой спец. Группе, да и свидетелей этого найдется достаточно, не так ли?!? Пойдут на попятную - смело двигайтесь сразу в прокуратуру (никаких комиссий по трудовым спорам!) - там очень любят такие дела! Надеюсь на мирное разрешение Вашего вопроса.
Спросить