Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Правомерно ли сократить меня без аттестации, если меня надолго замещали другие сотрудники?

07.02.2017, 16:13
• г. Белгород

Я учитель английского в начальных классах, 6 лет была в декрете, на мое место брали несколько сотрудников, которые тоже уходили в декрет. Меня сегодня уведомили устно, что меня сократят в декабре месяце, так как у меня нет аттестации. Подскажите пожалуйста, это правомерно или нет, так как люди, которые остаются брались на мое место. Спасибо!

Читать ответы (1)
Учитель начальных классов Сотрудник уходит в декрет Ухожу в декрет
Ответы на вопрос (1):

Неизвестно, спутаны все понятия в вопросе. Сократить - могут при отсутствии этой должности, кто и как "брался на работу" - здесь неважно.

Уволить по основанию отсутствия аттестации - нельзя, можно по иному основанию. И отсутствие аттестации - всего лишь одно из доказательств его наличия.

ТК РФ.

Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:

3) несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации;

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Белгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Галина
29.08.2017, 08:18

Проблема замены учителя английского языка в школе Петрова, находящейся в декрете, и отсутствие вакансии для Ивановой

Здравствуйте, учитель английского языка общеобразовательной школы Петрова уходит в декрет, принятая на ее место (на время декрета) Иванова тоже уходит в декрет, с 01.09.2017 Петрова выходит из декрета, вакансии для Ивановой нет, как быть с Ивановой которая находится еще в декрете?
Читать ответы (2)
Юлия
07.12.2018, 05:05

Почему пособие по декрету минимальное, если работала в декрете?

ЦЗН. Подскажите пожалуйста, от работы ушла декрет, в декрете была 2 года и 11 месяцев.. после дектрета от работала три месяца заработала средний.. Пособие минимальное.. Говорят нет 2018 году 26 недель.. Откуда им взяться если я была в декрете.. С последней оплаты до декретного должно войти в эти недели.. Все знакомые уходили в декрет сидели до трех лет, выходили увольнялись не дня не работали.. Им максимум, тут средний заработок есть и минимальная 1020.. Подскажите пожалуйста, почему так?
Читать ответы (2)
Анна
19.10.2014, 16:10

Проблемы работы после декрета - о чем нужно знать учителю физкультуры?

Я выхожу из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет на работу учителем физической культуры на полную ставку, с сентября вышла на пол ставки. С руководством было оговорено (устно), что на начало года мои часы (оставшиеся пол ставки) временно передадут новому учителю. Сейчас, мне отказываются отдавать часы на которые я рассчитывала, и передают часы учителя который уходит в декрет (она работала исключительно на старших классах в зале, я работала по приглашению как специалист по плаванию в бассейн на начальной школе). Правомерно ли это? Разве я не должна вернуться на те же классы с которых уходила в декрет. И не получиться ли так что выйдя из декрета второй учитель потребует свои часы обратно и их у меня отнимут.
Читать ответы (4)
Марина
29.11.2018, 18:46

Перевод в другое декретное место перед отпуском по беременности - есть ли риск сокращения?

Я работаю на постоянном рабочем месте, собралась в декрет, меня хотят перед декретом перевести на другое декретное место, скажите пожалуйста, если другая сотрудница выйдет с декрета, но я ещё буду находится в декрете, то меня сократят?
Читать ответы (3)
Ольга
01.09.2010, 20:37

Правомерны ли действия директора школы или я могу рассчитывать на класс (т.е. на ту нагрузку с которой уходила в декрет.)?

Я работаю в школе. В данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. НА мое место взяли постоянно нового учителя. В случае моего выхода на работу мне предлагают группу продленного дня. Хотя уходила в декрет с класса. Я учитель начальных классов. Правомерны ли действия директора школы или я могу рассчитывать на класс (т.е. на ту нагрузку с которой уходила в декрет.)? Спасибо заранее.
Читать ответы (1)
Елена
04.09.2016, 18:03

Сокращение после декрета - справедливость решения руководства в Сбербанке?

Я работаю в Сбербанке, но в данный момент нахожусь в декрете. На моем месте соответственно другой человек. Сегодня узнала, что меня сокращают, что после выхода из декрета меня сократят и ничего не выплатят так как я была в декрете, а девушке которая на моем месте предоставили место в другом отделении. Справедливо ли такое решение руководства?
Читать ответы (3)
Юлия
27.11.2018, 22:16

Можно ли отсрочить дату аттестации после декретного отпуска и как это сделать?

Я педагог, проходила аттестацию в декабре 2014 года, след аттестация на подтверждение первой категории в 2019 году. Я вышла из декрета в сентябре этого года, могу ли я отсрочить дату аттестации? Если да,то насколько и что для этого нужно? В декрет уходила в июле 2015 года.
Читать ответы (1)
Римма
15.04.2016, 22:50

Сохранится ли место за штатом, если решу родить еще ребенка в декрете?

Нахожусь в декрете, ставку мою сокращают, меня выводят за штат. Если я, находясь в декрете решу родить еще ребенка, т.е. из декрета в декрет, то сохранятся ли за мной место за штатом, не сократят ли меня и все выплаты. Спасибо.
Читать ответы (1)
Гузель
05.12.2014, 16:25

Вопросы медосмотра и возможности перевода на другую должность во время декретного отпуска в школе

Я в декрете до 1.5 лет. скоро на работу. Работаю в школе. Директор утверждает, что если я прохожу медосмотр не по графику, то оплачиваю сама. Прав ли он? И еще. Учителя, который работает вместо меня, директор не хочет увольнять. Поставил ультиматум: или я сижу дома до сентября (декрет заканчивается в феврале), или меня переводят учителем русского языка (до декрета работала в учителем начальных классов). Но русский язык дает меньше часов, чем было до декрета (было 18). Правомерно ли это?
Читать ответы (2)