Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Увольнение и некорректное обращение работодателя - вопросы и сомнения матери в декретном отпуске

14.02.2017, 17:42
• г. Москва

Моему ребенку 2,5 года нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет (мне выплачивали пособие до 1,5 лет, сейчас не платят), планировала до 3-х летнего возраста выйти на работу и вот мне звонит неделю назад кадровик из фирмы (компания ООО, заработная плата "черная") и сказала, что компания банкрот и находится на стадии ликвидации, просила приехать и все подписать. По приезду в офис кадровик и генеральный директор объявляют мне, что денег нет и мне надо написать по собственному, я отказалась и уехала. В этот же день мне на почту приходит сканированное письмо о том, что было собрание единственного учредителя того же дня и было принято решение о ликвидации, что через 2 месяца я буду уволена. У меня несколько вопросов:

1) Почему предложили написать заявление, а не подготовили заранее уведомление?

2) В случаи моего увольнения до истечения двух месяцев какие выплаты мне положены? , если мне уже не выплачивают пособие?

3) Из доступных источников для физических лиц посмотря в интернете узнала, что компания не находится на стадии ликвидации... как это может быть...?

4) Если в налоговой компания не снята с реестра юридических лиц, то получается меня обманывают?

Читать ответы (1)
Стадия ликвидации
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет
Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте Мария

1) А что не понятного? Работодателю выгодно, чтобы вы уволились по собственному

2) До 2 х месяцев можно уволиться только по собственному жалению. Никаких выплат, только компенсация неиспользованного отпуска

3) Стадия ликвидации, это еще не ликвидация. В интернете нет таких источников

4) Вас не обманывают. Процесс ликвидации за 3 дня не происходит. От 3 до 6 месяцев

Спасибо, что посетили наш сайт.

Всегда рады помочь! Удачи Вам.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги