Сейчас при увольнении сначала пообещали ему место в самолете, теперь отказывают.

• г. Саратов

Муж увольняется с севера. Всегда летал на самолете от дома до работы и обратно. Сейчас при увольнении сначала пообещали ему место в самолете, теперь отказывают. Законно ли это.

Читать ответы (0)

Саратов - онлайн услуги юристов

Татьяна
19.11.2012, 09:24

Вопрос: в каком размере оплачивается больничный лист, если с момента уволнения и назначения на должность прошло 4 года

Вопрос: в каком размере оплачивается больничный лист, если с момента уволнения и назначения на должность прошло 4 года, при этом последенее место работы район Крайнего Севера, новое место работы - не район Корайнего Севера, прирывается ли стаж при увольнении.
Читать ответы (1)
Наумов Игорь Викторович
02.03.2015, 15:48

Незаконно получал северную надбавку на пенсию - будет ли перерасчет?

При выезде с севера я уехал и получал северную пенсию, Сейчас я снова вернулся на север и мне сказали что я не законно получал северную надбавку на пенсию. Пообещали сделать перерасчет. Заканно это?
Читать ответы (1)
Анна Ковалева
04.01.2010, 00:04

Работник увольняется по инициативе работодателя (ст.336, п.2). Вся процедура соблюдена.

Работник увольняется по инициативе работодателя (ст.336, п.2). Вся процедура соблюдена. В день увольнения (через 1,5 часа после начала работы) ему при свидетелях зачитывается приказ об увольнении, выдается на руки трудовая книжка, произведен расчет на карту. Еще через 15 минут работник уходит с работы, вызывает врача и садится на больничный. Законно ли увольнение. Если нет – как поступить работодателю?
Читать ответы (1)
Наталья
08.12.2014, 11:57

Увольнение при оптимизации - законность, условия и льготы

Увольнение при оптимизации. Пенсионер. Попадаю под статью с формулировкой оптимизация численности персонала при увольнении. Законно ли такое увольнение с такой формулировкой? Может это сокращение? Что выплачивается при увольнении? Условия увольнения. Какие льготы оставления на работе при увольнении.
Читать ответы (1)
Людмила
22.02.2016, 21:19

Жена работника - муж получил травму на работе, не оформленную как производственную.

Мой муж работает на крайнем севере вахтовым методом. Получил травму на работе, в результате которой может лишиться дееспособности правой кисти руки. На работе уговорили не оформлять факт производственной травмы, муж не зная своих прав согласился. При этом начальник пообещал выплатить ему зарплату за недоработанный месяц и отправили домой в другой регион. Что делать теперь? Можно ли подать в суд по месту работы?
Читать ответы (1)
Екатерина
04.04.2015, 22:18

Правомерно ли вычесть расходы за перелет и питание при увольнении вахтового работника?

Мой супруг устроился работать вахтовым методом. Первая вахта 3 месяца это испытательный срок. Ему оплатили два перелета до места работы и питание включено. Супруг проработал около месяца, сейчас увольняется, т. к. в другой организации предложили должность выше. Скажите, пожалуйста, правомерно ли при увольнении вычесть из его заработной платы расходы за дорогу до места работы и питание? Получится, что он бесплатно проработал в местности приравненной к крайнему северу.
Читать ответы (2)
Владимир
11.11.2016, 23:14

Вопрос о законности получения двух окладов при увольнении по сокращению и возвращении на ту же должность

Если я получил 2 оклада со старого места работы при уволнении по сокращению и тут же начал работать на этом же месте по трудовому соглашению законно ли это при этом место работы тоже самое только название изменилось и собственник другой стал.
Читать ответы (3)
Ксения
02.12.2020, 14:29

Несколько недель ожидания перед новой работой - правила и ответственность работодателя

При устройстве на работу необходимо отработать две недели по законодательству. Не уволившись ещё с предыдущего места работы, я начала искать работу и нашла. Мы договорились с будущим работодателем, что меня будут ждать две недели, я подала заявление на увольнение на предыдущем месте работы, пока шла проверка службы безопасности на моем новом месте работы. После подачи заявления на увольнение, руководитель на новом месте работы сообщил, что место декретное, пообещал, что сотрудник (на место которого я была устроена) не выйдет больше из декрета. Затем я подписала трудовой договор. Хотела узнать, является ли нарушением то что руководитель на новом месте работы сообщил не сразу, что меня берут на декретное место? Менять «подловили», т.е. как только я написала заявление на увольнение, только потом руководитель сообщает, что место декретное. Мне пришлось подписать трудовой договор, потому что сейчас пандемия, и все держатся за свои места работы.
Читать ответы (4)
Виктория
13.06.2014, 04:40

Отказ предприятия в оплате проезда к месту отдыха при вахтовом методе работы - законное ли это?

Муж работает вахтой 30\30, живем в районе крайнего Севера, по закону должен быть оплачен проезд раз в два года к месту отдыха и обратно с одним иждевенцем, в чем предприятие отказывает мотивируя тем что муж работает вахтой. Законно ли это? И еще: входит ли вне вахта в стаж работы? Спасибо огромное.
Читать ответы (1)
Юлия Павловна
20.10.2015, 16:58

Правомерно ли предложение уволить мужа после окончания работы на Крайнем Севере и какие выплаты ему положены?

Мой муж отработал 6 месяцев в местности приравненой к районам Крайнего Севера... в договоре написано, что работа по настоящему договору является для работника основой... и что настоящий договор заключается на определенный срок на период проведения геологоразведочных работ (при этом сроки не прописанны и не были обговорены)... сейчас работы закончились, муж выезжает домой и ему предложили написать заявление на увольнение по собственному желанию... законно ли это? и как быть с отпуском? Какие выплаты ему положенны? (в июле он брал 10 дней за свой счет без содержания) Благодарю.
Читать ответы (2)