Наталья
17.12.2014, 18:37
Последствия сокращения отдела и вывода должности за штат при возвращении на работу в отпуску по уходу за ребенком до 3-х лет
Читать ответы (7)
Ничего не делать. По окончании отпуска по уходу за ребёнком выходите на работу. Работодатель обязан предоставить вам работу обусловленную трудовым договором и уведомить об увольнении в связи с сокращением не менее чем за два месяца если должность подлежит исключению из ШР.
СпроситьСпасибо за ответ.
Уточняю. Отдел реорганизовали, а перед этим всех вывели за штат. Потом всех, кроме "отпускницы", оформили по переводным распискам в реорганизованный отдел. Должность никуда не делась, а на ней (за штатом) работала пенсионерка по контракту до выхода "отпускницы", а на точно такие же должности взяли сотрудников из другого, упразднённого отдела.
Спросить