Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Куда обратиться при проблемах с кальянной - пьяный персонал, хамство, драки и небезопасные условия

09.03.2017, 00:57
• г. Екатеринбург

Хотелось бы узнать. Куда можно пожаловаться на кальянную, в которой весь рабочий персонал пьет в своё рабочее время, хамит, дерется? В заведении невозможно пройти так как большое количество посадочных мест, так же нет не огнетушителей и плана эвокуации.

Читать ответы (1)
Рабочее время
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте. Напишите жалобы в Роспотребнадзор, пожарный надзор, прокуратуру.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Елена
18.12.2020, 19:44

Как и куда можно пожалыватся на начальство? Так как с работниками пьет в рабочее время и бывает сам привозит выпить.

Как и куда можно пожалыватся на начальство? Так как с работниками пьет в рабочее время и бывает сам привозит выпить.
Читать ответы (1)
Александр
13.09.2015, 17:51

Отсутствие плана эвакуации и средств пожаротушения в гостинице - куда обратиться и что делать?

Останавливались в гостинице, в которой не было плана эвакуации при пожаре, огнетушителей и указателей аварийных выходов. Кому и как подать жалобу?
Читать ответы (1)
Любовь Алексеевна
22.10.2016, 20:39

Зачем педагогу проходить переподготовку на базе высшего учебного заведения - основные причины

Мне сказали, что переподготовку педагогу лучше пройти на базе высшего учебного заведения. Хотелось бы узнать почему? Ведь количество часов одинаково.
Читать ответы (1)
Дмитрий
12.01.2016, 14:35

Минимальный порог отработанных часов и как увеличить рабочее время в договоре - все, что нужно знать

У меня в договоре написано - сменный рабочий график. Работодатель делает мне очень маленькое количество рабочих часов. Есть ли минимальный порог по количеству отработанных часов и как заставить его увеличить моё рабочее время?
Читать ответы (1)
Евгений
27.12.2009, 20:23

Ябы хотел узнать, как привлеч к ответственности работадателя и самому остаться на рабочем месте?.

Ябы хотел узнать, как привлеч к ответственности работадателя и самому остаться на рабочем месте?. Ситуация такая: работаю в бюджетной организации, с 5-и дневной рабочей неделей (восьмичасовой рабочий день)... Очень часто руководители заставляют работать в выходные дни и задерживают после работы. При этом никакой доплаты за внеурочное время не производиться... т.е.дополнительное рабочее время вообще никак не оформляется...
Читать ответы (1)
Миша
26.09.2014, 18:23

«Оформление кальянной по документам - присвоение ОКВЭД и организация бесплатного чая, приема еды и алкоголя»

Хочу открыть кальянную, но кальянную без чая тяжело представить, хотел бы узнать как лучше оформить кальянную по документам, чтобы гости платили за кальян и бесплатно им давали чай, а также, чтобы гости могли с собой приносить еду, алкоголь, знаю что существуют такие заведения, хотелось бы открыть нечто подобное, помогите пожалуйста какие ОКВЭД присвоить такому заведению.
Читать ответы (1)
Наталья Петровна
25.02.2021, 12:30

Зав садом предписывает музыкальному руководителю продлить рабочий день за счёт отмены обеденного перерыва

Зав садом заставляет муз. Руководителя обедать не в свои рабочие часы, т. Е. Продлят рабочий день. Всю жизнь сотрудники обедали в свое рабочее время 15.30 минут. Правомерно ли её действия?
Читать ответы (3)
Татьяна
20.01.2012, 19:06

Как пожаловаться на участкового, не выполняющего обязанности и прикрывающего нарушителя общественного порядка

Куда пожаловаться на участкового, который не выполняет свои обязанности - в частности всячески прикрывает соседа-алкоголика, который нарушает общественный порядок (ночные пьянки с громкими криками, в подъезде постоянно труться пьяные личности) ,на жалобы соседей участковый не реагирует, хамит, дерзит. Получается что пьянь это люди, а нормальные рабочие люди нет., так как со слов участкового нам всем надо менять место жительства, а алкаши пусть живут тут и дальше. Как найти управу на участкового, куда жаловаться, ответьте пожалуйста, очень ждем.
Читать ответы (1)
Алексей
21.03.2019, 17:39

Можно ли покидать рабочее место во время смены?

Вечер добрый! Мой рабочий день с 8 до 20.Вопрос, при выполнении своего сменного плана, могу ли я покинуть свое рабочее место. Так как говорят в простонародье делать больше нехрен?
Читать ответы (1)
Неонила
15.02.2017, 21:12

Сокращение рабочего времени из-за переоборудования - сколько часов будет указано в табеле?

В день увольнения отработала 7 час вместо 10 час, так как пришли рабочие переоборудовать рабочее место. Сколько рабочих час поставят в табеле.
Читать ответы (1)