Валентина
14.03.2017, 15:56
Сокращение на работе - требуется ли компенсация при переводе на другую должность?
Читать ответы (1)
Меня сократили на работе, моя должность осталась, но ее перевели в другую организацию. Должны ли были выплатить компенсацию по случаю расторжения трудового договора по инициативе работодателя, помимо остальныхз выплат?
Здравствуйте! Если ваш трудовой договор расторгнут по инициативе работодателя, в результате реорганизации или сокращения, то выплаты производятся в соответствии со ст.81 ТК РФ.
Спросить