Как поступить: я пока числюсь в организации, которая сейчас на стадии конкурсного управления (банкротства) и ухожу в отпуск по беременности и родам во второй раз (первому ребенку 2 года), но конкурсный управляющий говорит, что все сотрудники уволены, никаких должностей там сейчас нет. Как правильно оформить документацию, чтобы мне получить пособие?

Доброго времени суток. Все данные вопросы Вы должны задавать только конкурсному управляющему так как мы не можем знать на какой стадии происходит банкротство.

Обратитесь с этим вопросом в Фонд социального страхования в Вашем городе. Там подскажут как правильно оформить документацию, чтобы Вам получить пособие.

Здравствуйте! Нужно изучить Вашу ситуацию более детально, чтобы дать подробную консультацию. Советую обратиться к юристу, чтобы оценить перспективы дела и разработать правильную стратегию поведения. Удачи Вам и всего хорошего!

Как оформить документацию для получения пособия при уходе в отпуск по беременности и родам в организации находящейся на стадии конкурсного управления (банкротства)?

Как получить пособие по беременности и родам при стадии ликвидации и банкротства организации

Я работала в ООО, с мая ушла в отпуск по беременности и родам, в стадии ликвидации. Был суд, решение суда было в мою пользу о выплате пособия. Прошло 8 месяце, я позвонила судебным пристовам, они мне сказали данное предприятие находиться в стадии банкротства (конкурсное производство) конкурсный управляющий не оплатил больничный лист, представленный в организацию. Подскажите, каким образом я могу получить пособие по беременности и родам и какие документы мне для этого нужны.

Читать ответы (1)

Включение условия о действии конкурсного управляющего на основании решения суда в договор аренды земельного участка

Если я заключаю договор аренды на земельный участок с конкурсным управляющим так как организация находится на стадии ликвидации мне прописывать в договоре что конкурсный управляющий действует на основании решения суда или нет? Так же если организация на стадии ликвидации но еще не ликвидированы значит земли пока еще принадлежат этой организации или уже нет?

Читать ответы (3)

На последнем месте работы я числюсь как в отпуске по уходу за ребенком.

Исходя из какого среднего заработка (пособия) будет рассчитано пособие по беременности и уходу за ребенком, если я ухожу во второй декретный отпуск не выходя на работу. Первому ребенку 1 год 10 мес. Пособие при первой беременности получала исходя из ср. заработка по основному месту работы. На последнем месте работы я числюсь как в отпуске по уходу за ребенком. Заранее благодарна.

Читать ответы (1)

Проблемы с выплатой зарплаты и компенсации за неиспользованный отпуск при банкротстве

Работодатель должен мне зарплату за 2 последних месяца перед декретом. Я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, а фирма в стадии банкротства, назначен конкурсный управляющий. На мой запрос включить меня в реестр требований кредиторов конкурсный управляющий мне ответил, что я должна предоставить доказательства наличия задолженности по з/п. А выплаты в размере 2 х окладов при банкротстве и компенсация за неиспользованный отпуск мне не положены, т.к. я не уволена из организации. Я расписывалась всегда за з/п в ведомости, ведомость - естественно в бухгалтерии. Все сотрудники сейчас уволены (кроме меня), т.к. работали по срочным трудовым договорам. Директор и гл. бухгалтер - скрываются, на связь со мной не выходят. Как я могу доказать факт задолженности? И положена ли компенсация за неиспользованный отпуск и прочие выплаты при банкротстве фирмы? Вроде бы положены, но с другой стороны я все еще у них числюсь и не уволена. А когда фирма окончательно реорганизуются - то и выплачивать будет уже точно некому.

Читать ответы (1)

Должен ли работодатель оформить мне второй отпуск по беременности и родам и выплатить соответствующее пособие?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (ребенку скоро 1.5 года). У меня наступила вторая беременность. Должен ли работодатель оформить мне второй отпуск по беременности и родам и выплатить соответствующее пособие?

Читать ответы (1)

Финансовому управляющему следует исключить пособие по беременности и родам из конкурсной массы в процедуре банкротства

Насколько мне известно, в процедуре банкротства, если банкрот находится в декретном отпуске и в период процедуры банкротства получает пособие по беременности и родам, то это пособие исключается из конкурсной массы. Помогите пожалуйста написать заявление финансовому управляющему об исключении из конкурсной массы пособия по беременности и родам.

Читать ответы (2)

По закону "о банкротстве" после Арбитражного суда (был 27.08.2009 г.)гендиректор по идее увольняется конкурсным

Живу в регионе, работал гендиректором ОАО, которое сейчас в стадии конкурсного производства (банкротство), назначен конкурсный управляющий, который живет в 400 км. от нас. По закону "о банкротстве" после Арбитражного суда (был 27.08.2009 г.)гендиректор по идее увольняется конкурсным, но меня уволили только 31 декабря 2009 г. Теперь надо вставать на учет по безработице, чтобы получать пособие по ликвидации, но как сделать запись в трудовой книжке? Имею ли я право сам себе сделать запись в трудовую книжку об увольнении, или это обязательно должен сделать конкурсный управляющий?

Читать ответы (1)

Может ли бабушка получать пособие по уходу за первым внуком, если я нахожусь в декретном отпуске в следующем году?

Я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за первым ребёнком и получаю пособие, ребёнку 6 мес. В апреле следующего года уйду в декретный отпуск (вторая беременность), соответсвенно получать пособие на 1-го ребёнка уже не буду. Может ли бабушка оформить отпуск по уходу за ребёнком на первого внука и получать данное пособие, если я при этом получаю пособие по беременности и родам?

Читать ответы (2)

Может ли арбитражный управляющий быть временным и конкурсным управляющим для одной организации?

Поясните, пожалуйста, может ли одно и тоже лицо (арбитражный управляющий) быть конкурсным управляющим у организации (конкурсного кредитора) и временным управляющим у организации (должника). Должник-ООО, конкурсный кредитор - ООО. У организации-должника только один кредитор - данное ООО. Спасибо!

Читать ответы (3)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Химки - онлайн услуги юристов