Канитсер
26.06.2019, 15:08
Нужно ли ходить на работу когда платят 2/3
Детский сад закрывают на ремонт платить будут 2/3 законно ли ходить на работу за эти деньги.
Читать ответы (3)
Задержка ЗП на заводе уже 2 месяца - возможность признания работодателя банкротом и дальнейшие действия
• г. Ростов-на-Дону
Нам не выплачивают ЗП на заводе уже 2 месяца, завод находится в простое, оплата производилась в размере 2/3 от ЗП. До задержки ЗП выплаты были регулярными в 10 и 25 числах каждого месяца, перебои по работе уже второй год, то простой, то вызывают на смену в счёт простоя, без доплаты. Имеют ли право сотрудники признать банкротом работодателя в связи с задержкой ЗП в течении 2 месяцев. Так же кто уволился не получают расчётные около 2 месяцев. Какие наши действия в дальнейшем? Писали в прокуратуру, завод штрафовали за задержку ЗП и все, но денег не выдавали сотрудникам.
Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):
16.03.2017, 12:50,
г. Екатеринбург
Здравствуйте! Нужно жаловаться в прокуратуру, Согласно ФЗ РФ №59-ФЗ жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), или заказывайте в личку юристу, подается по почте либо вручается лично.
Спросить
16.03.2017, 12:50,
г. Новосибирск
Здравствуйте! Вы вправе обратиться в суд и взыскать заработную плату, получив после решения суда, исполнительные листы и предъявив их приставам.
Спросить
16.03.2017, 12:51,
г. Москва
Доброго времени суток.
Елена, в вашем случае надо обращаться с заявлением в прокуратуру т.к. сейчас за этим смотрят чтобы не было просрочек по зарплате.
Удачи вам, всего хорошего.
Спросить
17.03.2017, 01:03,
г. Ростов-на-Дону
Нам не выплачивают ЗП на заводе уже 2 месяца, завод находится в простое, оплата производилась в размере 2/3 от ЗП. До задержки ЗП выплаты были регулярными в 10 и 25 числах каждого месяца, перебои по работе уже второй год, то простой, то вызывают на смену в счёт простоя, без доплаты. Имеют ли право сотрудники признать банкротом работодателя в связи с задержкой ЗП в течении 2 месяцев. Так же кто уволился не получают расчётные около 2 месяцев. Какие наши действия в дальнейшем? Писали в прокуратуру, завод штрафовали за задержку ЗП и все, но денег не выдавали сотрудникам.
Начните с обращения в трудовую инспекцию.
СпроситьРостов-на-Дону - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Елизавета
09.10.2018, 14:28
Задержка выплаты зарплаты на заводе - возможность приостановить работу?
На заводе, где я работаю, по трудовому договору выплата зп осуществляется 2 р/мес, а именно 15 числа (аванс) и 30-го (зп). Выплату аванса задержали на 19 дней, выплату зп задерживают уже на 9 дней, при чём некоторым сотрудникам уже выплатили за в полном объеме. У меня в связи с эти вопрос, могу ли я приостановить работу, в связи с невыплатой зп?
Читать ответы (1)
Стаислав
14.04.2017, 12:25
СП выплачивают 10 и 25 числа. Сейчас должны СП за март. Могу ли я сейчас воспользоваться 142 ст ТК РФ?
ЗП выплачивают 10 и 25 числа. Сейчас должны ЗП за март. Могу ли я сейчас воспользоваться 142 ст ТК РФ?
Читать ответы (2)
Алексей
21.09.2016, 14:31
Как заставить работодателя выплатить заработную плату вовремя - решение проблемы задержек и возможные методы воздействия
Проблема в том, что работодатель задерживает зп на 1,5-2 месяца, говорят не нравится - увольняйся. У меня вопрос к вам, господа, как можно заставить работодателя выплатить деньги и как можно ему пригрозить?
Читать ответы (4)
Мария
04.04.2020, 14:38
Работодатель отправляет в простой, но обязывает работать.
Итак, ситуация следующая:
Работодатель - школа иностранных языков. На период карантина в стране, клиентов перевели на он-лайн обучение. Сотрудники, обеспечивающие поддержку этого процесса с их согласия переведены на удалённый формат работы. Никаких доп. соглашений к трудовому договору не было, согласие выразили в виде сообщения в мессенджере ватсапп. Спустя неделю работы, 03.04 выслали приказ о простое, где указанному перечню сотрудников сокращают оклад до 2/3, при этом пишут комментарий:
"1. Время простоя не является временем отдыха, а является рабочим временем, в течение которого работник обязан находиться на рабочем месте и исполнять те свои должностные обязанности, которые не связаны с причиной простоя (ст. 107 ТК РФ);
2. В нашей компании во время простоя сотрудники выполняют свою работу на дому;
3. Ст. 157 ТК РФ регламентирует порядок оплаты времени простоя;"
Хочу выяснить степень правомерности, корректность действий работодателя в данном случае. И что ответить? Могут ли сотрудники выразить несогласие без последствий и санкций для себя? С учётом указаний президента, обязаны ли сотрудники работать, полноценно выполняя свои функции, получая при этом 2/3 зарплаты? Заранее спасибо за ответ.
Читать ответы (20)
Елена
10.01.2020, 13:23
Неправомерная задержка выплаты заработной платы в детском саду - история неразрешенных выплат зарплаты и больничного.
Я работаю в детском саду. Ситуация такая. Зп выплачивается 2 раза в месяц, 10 и 25 числа. В декабре с 3 по 17 сидела на больничном с ребенком, вышла на работу 17 декабря. Но табель закрыли 13 декабря. Зп за декабрь выплатили 25 декабря, вместо 10 января. Но из-за того что я вышла на работу позже чем закрыли табель мне оплатили за декабрь всего 1 день... До сих пор зп за декабрь с 17 по 31 число не выплачена и больничный тоже. Законно ли это?
Читать ответы (2)
Ольга
16.09.2009, 22:15
Что делать в таком случае, у многих людей кредиты.
Здравствуте. Подскажите, на заводе выплачивают зарплату с задержками и частями. Последняя зарплата была 28 августа 2009 за июнь 30%..вообщем зарплату делят на 3 части и выдается с интервалом более 15 дней. По кол договору должна выдаваться до 15 числа. Людей с 14 сентября распустили в отпуск. Ни зарплаты, ни отпускных. Что делать в таком случае, у многих людей кредиты.
Читать ответы (2)
Антон
06.05.2016, 14:46
Задержка выплаты зарплаты - возможность пропуска работы и требования работника
По договору мне начисляют зарплату: аванс с 10 по 15, зарплату с 20 по 25 число следующего месяца. Ситуация следующая, за март месяц нам был выдан аванс только в 20-ых числах. Зарплата же до сих пор не начислена. Работодатель поясняет, что во всех задержках виновен контр агент который куда то пропал. Могу ли я завтра не выходить на работу склоняясь на задержку более 10 раб. дней? И что могу требовать? Спасибо. Г.Архангельск ЧОО Витязь-Северодвинск, в должности водитель.
Читать ответы (3)