Можно ли отказаться от работы по субботам, если трудовой договор предусматривает 40-часовую рабочую неделю?

• г. Владивосток

Я мать одиночка, имею я право не выходить на работу в субботу, если по трудовому договору установлена 40 часовая неделя? Рабочий день 09.00-19.00 без перерыва.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Добрый день! Нет, если трудовым договором предусмотрена сорокачасовая рабочая неделя, то нужно работать именно 40 чаосв.

Спросить

Доброго времени суток! Имеете полное право не выходить на работу в выходной день, если в трудовом договоре прописана 40 часовая рабочая неделя с понедельника по пятницу.

Спросить

Уважаемая Наталья г. Владивосток!

В данном случае График работы устанавливается Работодателем исходя из производственной необходимости.

Удачи вам Владимир Николаевич

г.Уфа 17.03.2017 г.

Спросить

Владивосток - онлайн услуги юристов