После больничного более полугода, хочу взять отпуск для реабилитации. Отпуск по графику октябрь 2016 года. Отдел кадров отказывается оформлять отпуск, мотивирую тем что у меня не пройдена мед. комиссия. Правомерно ли это? При чём тут отпуск и медкомиссия, я же не к работе приступаю, а в отпуск ухожу.? Как повлиять на отдел кадров.?

Связи действительно никакой. Отпуск вне графика предоставляется по соглашению с работодателем. Вопрос предоставления отпуска нужно решать с непосредственным руководителем, отдел кадров не вправе принимать решение либо препятствовать отпуску, отдел кадров только оформляет трудовые отношения. Обратитесь к руководителю.

Отдел кадров отказывается оформлять отпуск после больничного, требуется помощь

Вопросы по отпуску - возможность увеличить длительность отпуска и принудительное сокращение его продолжительности

Вопрос по отпуску. 9,02,2011 трудоустроился на предприятие..., Первый отпуск взял - август 2011 = 2 недели.. (за 2011 год) второй отпуск - ---август 2012 = 28 дней (за 2012 год) третий отпуск октябрь 2013 = 28 дней (за 2013 год) четвертый отпуск октябрь 2014 = 28 дней (за 2014 год) пятый отпуск август 2015 = 28 дней (за 2015 год) то,что выше - это фактические отпуска... теперь основной вопрос: в 2016 году, отпуск по графику отпусков: октябрь, 2016... но после написания заявления на отпуск, согласно графику, мне предлагают написать заявление не на 28 дней, а 21...мотивируя тем, что на 28 дней я еще не заработал... вопроса 2: могу ли я,за свой первый год приплюсовать 2 недели (так как за первый раб. год отпуск был всего 14 дней..)... и могут ли меня принудить написать заявление на отпуск на 21 день? ... согласно ст.115 тк рф и ст.122 тк рф...ежегодный отпуск полагается 28 дней и после второго года работы я имею право взять его в любое время, согласно ст 123 тк рф...

Читать ответы (1)

Я устроилась на работу 01.02.2006 г., через полгода я взяла отпуск, т.е в октябре 2006 г..Сейчас я хочу взять отпуск за 2007 г.

Я устроилась на работу 01.02.2006 г., через полгода я взяла отпуск, т.е в октябре 2006 г..Сейчас я хочу взять отпуск за 2007 г. (я в положении, хочу взять отпуск перед декретом), но отдел кадров мне отказывают в отпуске мотивируя тем, что отпуск я могу взять спустя полгода, расчёт идёт от начала 2007 г. Разъясните пожалуйста ситуацию. Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Требование заверения медкомиссии на Камчатке для работников, прошедших ее в другом регионе - есть ли законная основа?

У меня пройдена мед комиссия для работы в море в Калининграде. Заключил контракт для работы на Камчатке, при оформлении в отделе кадров дали направление в поликлинику для заверения камчатским терапевтов медкомиссии. Законно ли это?

Читать ответы (6)

Работник получает ограниченное количество отпускных дней в течение нескольких лет

Работник устроился на работу 3 февраля 2013 года отгулял отпуск в феврле 2014 года 28 дней. Потом в октябре 2014 года еще 14 дней, в 2015 году отпуск по графику в марте 28 дней а отдел кадров говорит что он может взять только 14 дней, а уже в 2016 году 28 дней.

Читать ответы (2)

Вопрос о положенном отпуске после раннего выхода на работу

Я находилась в отпуске по уходу за ребенком. В феврале 2012 года вышла на работу, раньше срока, надо было выйти в мае. Положен ли мне отпуск в августе 2012 через полгода работы. Отдел кадров объясняет, что оплачиваемый отпуск возможен только с октября 2012. Правомерно ли это? Спасибо.

Читать ответы (1)

Особенности отпуска и декретного отпуска при беременности и родах

10-15 октября ухожу в на больничный по беременности и родам. Можно ли перед больничным взять 28 дней отпуска авансом и использовать отпуск, который остался не использованным за текущий год? Во время больничного по бер. и родам начисляется тоже отпуск, его можно отгулять только после больничного или им также можно воспользоваться до больничного? В праве ли работодатель отказать в отпуске авансом и в отпуске основном? В 2014 году я находилась в декретном отпуске по уходу за ребенком. В 2016 году ухожу в декрет в октябре. Можно ли мне выбрать года для начисления декретных (взять например 2009-2010 г.г.) с 2011 по 2014 г.г. я находилась в декрете с первым ребенком.

Читать ответы (1)

Проблемы с отпуском - несоответствие графика и увольнения сотрудников

В октябре 2018 был составлен график отпусков. У меня отпуск по графику в октябре 2019 За эти полгода после составления графика многие сотрудники уволились с работы и сейчас в отпуск никто не идёт так как просто на это время отпуска все уволились. Я хочу пойти в отпуск сейчас и как раз есть свободное место. Но начальство ссылается на график. Как мне быть и прав ли мой начальник.

Читать ответы (1)

Скажите, пожалуйста: обязано предприятие возместить мне затраченные мною средства на медицинскую комиссию или нет?

Дайте мне, пожалуйста, ответ. При устройстве на работу в отделе кадров мне выдали направление для прохождения медицинской комиссии. После прохождения комиссии я принес в отдел кадров направление и документы об оплате медкомиссии. В отделе кадров сказали, что медкомиссию они не оплачивают. Скажите, пожалуйста: обязано предприятие возместить мне затраченные мною средства на медицинскую комиссию или нет? Спасибо.

Читать ответы (1)

Вопрос о возможности взять отпуск в 2017 году после декретного отпуска и отпуска за 2016 год

Я являюсь муниципальным служащим и с 2015 года нахожусь сначала на больничном, потом в отпуске по уходу за ребенком. После декретного больничного я взяла отпуск за 2016 год, за 2015 год отпуск я отгуляла ранее. Смогу ли я взять отпуск в 2017 году, если выйду на работу в октябре 2017 года.

Читать ответы (5)

Отказывают в предоставлении отпуска, мотивируя гуляю вперед - правомерно ли это?

Устроилась на работу 27 мая 2013 года, в декабре 2013 года брала полный отпуск за 2013-2014 г.г., в июле 2014 года брала отпуск за 2014-2015 г.г. А в этом году по графику у меня отпуск в июле за 2015-2016 г.г., но не отпускают, мотивируя, что гуляю вперед. Правомерно ли это?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отдел кадров отказывается оформлять отпуск после больничного, требуется помощь

Москва - онлайн услуги юристов