Будет ли в этом случае переложена вся ответственность на генерального директора?

Прошу ответить на такой вопрос: я (гражданка РФ) являюсь учредителем и владею 10% ООО. Остальные 90% - у генерального директора (гражданин Калифорнии). Моя должность - исполнительный директор. Я хочу полностью вывести себя из предприятия и снять все полномочия. Будет ли достаточно для этого таких документов, как: 1) аявление на имя ген. директора с просьбой освободить меня от занимаемой должности Исполнительного директора.

2. Приказ о моем увольнении с должности с датой последней подписи в банке. На приказе - моя подпись.

3. Заявление с просьбой вывести меня из состава учредителей.

Будет ли в этом случае переложена вся ответственность на генерального директора?

Спасибо.

Т.Кожемякина.

17.11.2003, 17:01
Ответы на вопрос (2):

Добрый день!

Чтобы снять с себя с должности Вам будет достаточно заявляеня об увольнении и Приказа.

Для вывода себя из участников общества Вам необходимо следующее:

1.Уведомление общества о переуступке Вашей доли другому лицу (либо продаже).

2.Договор о переуступки доли (договор купли-продажи доли).

С уважением,

Спросить

1 и2 да будет достаточно соблюдением трудового законодательтсва, в т.ч. ст.80 "Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме за две недели".

3. Не обязательно уступать свою долю кому либо, вы можете просто выйти из сотава учредителей в любое время.

Надо знать какую ответственность вы имеете в виду - учредителя или исполнительного директора?

Спросить

Как освободиться с должности генерального директора в ООО без созыва общего собрания учредителей?

Здравствуйте. Меня зовут Галина. Я являюсь учредителем и генеральным директором ООО. Хочу выйти с состава участников и соответственно уволиться должности генерального директора. (Деятельность не ведётся уже год). Нужно ли созывать общее собрание учредителей по моему увольнению? Или же (так как я одновременно подам нотариально заверенное заявление учредителям о выходе из состава) достаточно просто разослать по электронной почте всем учредителям заявления об освобождении занимаемой должности?

Мои действия?

Заранее спасибо.

06.10.2017

Как оформить приказ о смене должности учредителя и директора ООО на должность генерального директора?

Я являюсь учредителем ООО и по уставу и решению единственного учредителя являюсь Директором. Хочу оформить саму себя на должность Генерального директора. Какие формулировки должны фигурировать в Приказе? Приказ оформляется в свободной форме? Подписывает приказ Директор или Ген. директор? Спасибо!

30.07.2016

Правомерность подписи приказа об увольнении руководителем кадрового отдела вопросом спорным

Н 1 а предприятии был издан приказ генерального директора на право подписи приказов об увольнении приказ был издан 2016 г доверенность на право подписи приказов была выдана директору по кадрам позже приказа генерального директора заверенная директором по правовым вопросам подпись в приказе об увольнении ставит начальник отддела кадров на основонии доверенности выданной ей ранее чем был издан приказ директора на право подписи доверенность заверене не надлежашим лицом имеет ли право на подпись приказа обувольнении начальник отдела кадров или этот приказ подписанный начальником отдела кадров считается не действительным.

02.02.2017

Требования к генеральному директору ООО в отношении работы с банковским счетом и трудовой договор

Ген. Директор избирается общим собранием учредителей. Работая на банковских площадках (электронные аукционы) с ген. директора ООО требуется бумага что он уполномочен работать со счетом данного предприятия и прописывается величина денежных сумм с которыми он может работать самостоятельно и его подпись под ними. Данные бумаги подписываются учредителями. А при получении банковской первой подписи при работе с р/сч предприятия ген. директору не требуется подобный документ где расписаны его полномочия? И последнее: Трудовой договор - контракт обязательно заключать при назначении на должность ген. директора если он один из учредителей? Спасибо.

22.04.2013

Процедура наделения коммерческого директора полномочиями подписи документов в случае ухода генерального директора в декрет

Я ген. директор ООО. Ухожу в декрет, хочу наделить комм. Директор правом подписи всех документов... Что для этого мне нужно? Издать приказ о назначении ком. директора и.о. ген. директора, и расписать какими правами он наделен? Или достаточно приказа о праве подписи... необходима ли доверенность?

15.04.2014

Как правильно указать должность руководителя контрагента при заключении договора поставки?

Вопрос по заключению договора.

При заключении договора поставки с контрагентом возникла путаница в наименовании должности руководителя контрагента: в Уставе контрагента заявлен единоличный исполнительный орган - генеральный директор, в выписке ЕГРЮЛ на сайте ФНС должность руководителя этого контрагента - директор, на общем собрании учредителей контрагента назначили директора (а не генерального директора), в приказе "Вступаю в должность директора...", а подписывает приказ - это же лицо от имени генерального директора. Какую должность (директор или генеральный директор) мне указать в договоре поставки, чтобы в случае судебного разбирательства или проверки налоговыми органами этот договор не сочли ничтожным?

12.09.2016

Вопрос выплаты дивидендов Директору ООО, не являющемуся учредителем

Директор ООО вышел из состава учредителей, но остался на должности Директора с 0% в УК. Может ли новый учредитель принять решение о выплате дивидендов Директору, если Директор больше не является учредителем ООО?

06.10.2016

Как выйти из состава учредителей и снять себя с должности Генерального директора ООО: пошаговое руководство

Я являюсь одним из учредителей ООО. Хочу выйти из состава учредителей и снять с себя полномочия Генерального директора. Что мне для этого нужно сделать пошагово?

07.03.2015
₽ VIP

Как оформить увольнение директора-единственного участника Общества при назначении нового ген. директора?

Единственный участник ООО, он же ген. директор, решил по личным причинам уйти с этой должности и вместо себя назначить другого ген. директора, а самому остаться просто единственным участником общества. Было оформлено решение ед.уч., согласно которому он снимает с себя полномочия ген. директора и назначает на эту должность другого человека. Также старым директором оформлен приказ об увольнении себя по форме Т-8. Не нужно ли вместо этого приказа (Т-8) сделать приказ о снятии с себя полномочий ген. директора, или должно быть два этих приказа? И главный вопрос: какую статью из ТК РФ указывать в записи в трудовой книжке увольняющегося ген. директора? Как оформить увольнение директора-единственного участника Общества.

24.01.2011

Как правильно подписать приказ об увольнении в случае отсутствия генерального директора и действующего по доверенности

Как правильно подписать приказ об увольнении. В случае отсутствии генерального директора и действующего вместо него по доверенности исполнительного директора: две точки зрения на корректность прописки подписанта со стороны ЮЛ, если вместо директора подписывает приказ лицо по доверенности:

1, в приказе ничего не меняем:

Руководитель организации Генеральный директор и Исполнительный директор просто ставит свою подпись

2. Руководитель организации Исполнительный директор

(по доверенности № от..).

Или это не принципиально в случае возникновения оспаривания приказа об увольнении?

31.01.2013

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение