Специалист по кадрам имеет 36 часов и 6 часов истории, ее рабочая неделя 36+6=42? Аналогично зам. директора по УВР 40+9=49?

• г. Москва

Специалист по кадрам имеет 36 часов и 6 часов истории, ее рабочая неделя 36+6=42? Аналогично зам. директора по УВР 40+9=49?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте время переработки свыше 40 часов должны дополнительно оплачивается либо затем предоставляется отгул И спасибо за ваше обращение на наш сайт удачи вам и всего хорошего.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов

Ирина Ивановна
11.03.2016, 16:20

Право специалиста по кадрам на подписание коллективного договора и роль представителя работодателя в протоколе

В организации заключаем коллективный договор. Директор назначил приказом представителя работодателя - специалиста по кадрам. Имеет ли право специалист по кадрам подписывать коллективный договор? И в протоколе общего собрания работников кого указывать докладчиком - директора или представителя работодателя?
Читать ответы (1)
Ольга
06.09.2015, 14:24

Рабочее время зам. директора и учителя - правомерно ли установлен график без перерыва на обед?

Я работаю зам. директора по УВР (основная должность на полную ставку) и по совмещению должностей имею 18 часов педагогической нагрузки учителя. Директор установил продолжительность моего рабочего времени с 8-00 до 17-15 без перерыва на обед (5 дневная рабочая неделя). Правомерно ли это?
Читать ответы (9)
Курносова елена григорьевна
16.03.2015, 21:09

Работая заместителем директора по УВР, при этом являюсь учителем истории-могу ли я получать стимулирующие выплаты как учитель?

Работая заместителем директора по УВР, при этом являюсь учителем истории-могу ли я получать стимулирующие выплаты как учитель?
Читать ответы (1)
Ольга Петровна
02.04.2015, 15:17

Столкновение учебной нагрузки и требований директора - разумные ограничения или излишнее давление?

Я зам. директора по УВР и у меня учебная нагрузка 10 часов. Директор настаивает на 40 часах в неделю (8 часов в день + 1 час на обед) Прав ли он?
Читать ответы (1)
Анна
22.11.2012, 13:07

Имеют ли право меня уволить в связи с сокращением должности?

В предприятии идет сокращение. В отделе кадров 2 должности: начальник и специалист по кадрам. Я специалист по кадрам. В данный момент беременная. Сокращают должность специалиста по кадрам. Имеют ли право меня уволить в связи с сокращением должности?
Читать ответы (1)
Алексей
07.09.2016, 22:52

Возможно ли совместное трудоустройство супругов в бюджетном образовательном учреждении?

Имеет ли право работать вместе в бюджетном образовательном учреждении муж-зам. директора по комплексной безопасности, и жена-специалист по кадрам (замыкается на директора)?
Читать ответы (2)
Учитель
28.05.2013, 23:03

Возможно ли совмещение 0,5 ставки зам. директора и 18 часов пед. нагрузки в данной школе?

Имела 1 ставку зам. директора по УВР и вела 14 часов пед. нагрузки. Директор планирует на новый учебный год дать 0,5 ставки зам. директора по УВР и 12 часов пед. нагрузки. Могу ли я претендовать на 0,5 ставки зам. директора и 18 часов пед. нагрузки (совмещение) в данной школе?
Читать ответы (1)
Ирина
05.09.2020, 10:13

Режим работы зама директора и социального педагога в школе - расписание и объемы работы.

Зам директора по вр, 36 часов+ 0, 5 ставки социального педагога (18 часов, совмещение), 5-ти дневная рабочая неделя, но 1 суббота в месяц рабочая. Сколько часов в день должна работать?
Читать ответы (2)
Татьяна Ивановна
05.12.2016, 22:11

Стимулирующие выплаты и занимаемые должности - возможности для зам. директора по УВР и преподавателя истории

Работаю зам. директора по УВР на полную ставку. Дополнительно веду 8 часов истории. Положены ли мне стимулирующие выплаты и как завучу и как учителю?
Читать ответы (1)