Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Совместима ли работа рабочего по обслуживанию здания с судимостью за статью 206 часть 1 УК РСФСР?

26.04.2017, 12:52
• г. Белгород

Работаю рабочим по обслуживанию здания в средней школе. В марте 1996-го был осужден на 6 месяцев исправительных работ с удержанием 20 % по статья 206 часть 1 УК РСФСР. Имею ли я право продолжать работать в школе в качестве рабочего? Спасибо.

Читать ответы (3)
Рабочий по обслуживанию здания
Исправительные работы
Работа в школе
Ответы на вопрос (3):

--- Здравствуйте, увы у вас нет права работать в школе ни рабочим, ни дворником ни кем бы то ни было вообще, поэтому вас уволят при наличии у вас судимости. А всё остальное доказывайте в суде. Удачи Вам и всего хорошего.

Спросить

Здравствуйте.

Да имеете, Ваша судимость давно погашена, и Ваша работа никак не связана с воспитанием детей в школе, поэтому оснований для увольнения Вас нет.

Спросить

Ваша судимость давно погашена. С детьми вы не работаете (не занимаетесь их обучением и воспитанием), уволить вас по данному основанию не имеют права.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Белгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги