Вопрос о правомерности увольнения военнослужащего после совершения административного правонарушения и отправки на командировку
Помогите пожалуйста...
Вопрос заключается в том, что в феврале этого года мной было совершенно Административное правонарушение. (управление ТО в состоянии алкогольного опьянения. Сам являюсь военнослужащим) Сначала был отправлен в основной отпуск, отгуляв его меня отправили в командировку в Сирию где и нахожусь. Правомерно ли будет увольнение.
Увольнять вас или нет, это а усмотрение руководства. Это не является обязательным условием. Вы же не на работе были в нетрезвом состоянии
Удачи Вам. Анна Титова.
СпроситьУволить вас только в связи с совершением данного административного правонарушения незаконно. Так как в данном случае военнослужащие несут административную, а не дисциплинарную ответственность. Судебная практика идет по пути того, что увольнение по НУК возможно только в совокупности совершения административного правонарушения с нарушениями воинской дисциплины или невыполнением нормативов по боевой подготовке.
Спросить