Марина
27.11.2015, 15:22
Вопросы увольнения и дальнейшего поведения при отсутствии работы после выхода ребенку 3 года
Читать ответы (1)
Скажите может уволить начальник с работы беременную, если ей положен оплачиваемой отпуск перед дикретом, а он ей не предоставил, отказал. Заявление написано, зарегистрировано в канцелярии и отправлено в кадры. На работу не выхожу с того дня как отдала заявление.
Здравствуйте!
Нет, уволить Вас работодатель не имеет права, так же, как не вправе отказать Вам в отпуске.
В случае нарушения Ваших прав, жалуйтесь в прокуратуру.
Желаю Вам удачи и всего хорошего!
Спросить