Разница между увольнением по собственному желанию и по соглашению сторон и ее влияние на трудовую книжку

• г. Тюмень

Скажите пожалуйста в чем разница между увольнением по собственному желанию или по соглашению сторон? Как повлияет та или или иная запись в трудовой книжке?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте. По соглашению сторон - у Вас стаж идет еще 1 месяц с даты увольнения, а также без отработки увольнение. По собственному - с 2-недельной отработкой.

Спросить

Добрый день! Никак не повлияет особо, по собственному желанию Вы просто пишите заявление за 2 недели в силу ст. 80 ТК РФ, для работодателя конечно это более удобно, чем по соглашению сторон в порядке ст. 78 ТК РФ.

Спросить

Здравствуйте! В случае увольнения по соглашению сторон Вы сами можете предоставлять работодателю условия такого увольнения, например, с выплатой двойного или тройного оклада (зарплаты) при увольнении, а в случае увольнения по собственному Вы лишаетесь этой возможности.

Спросить

В настоящее время между этим формулировки нет принципиальной разницы Несколько лет назад при увольнении с формулировкой по собственному желанию был меньший размер пособия по безработице при обращении на биржу труда, чем при увольнении по соглашению сторон Сейчас же все одинаково.

Спросить

Тюмень - онлайн услуги юристов

Валентина
08.05.2014, 13:02

Влияние записи в трудовой книжкеуволена по обоюдному согласию сторон и различия с записью по собственному желанию.

Скажите, пожалуйста, на что повлияет запись в трудовой книжкеуволена по обоюдному согласию сторон? И какая разница между такой записью и записью по собственному желанию?
Читать ответы (1)
Екатерина Вячеславовна
19.02.2015, 12:26

Сравнение увольнения по соглашению сторон и увольнения по собственному желанию

Чем отличается увольнение по соглашению сторон и увольнение по собственному желанию? И какая запись лучше в трудовой книжке? Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Евгений
10.11.2016, 23:40

Могу ли я уволиться после месячной работы без подписания трудового договора и соглашения о записях в трудовой книжке?

Я ещё не успел подписать на работе трудовой договор, но проработал месяц, теперь хочу уволиться, работодатель хочет сделать записи в трудовую книжку приём на должность… и увольнение по соглашению сторон. Я не хочу записи в трудовой книжке. Вправе ли работодатель делать эту запись? Заявление на увольнение по собственному желанию написано.
Читать ответы (3)
Галина Игоревна
13.04.2014, 13:40

Возможно ли повторное увольнение по соглашению сторон

Работодатель вынудил одновременно написать и заявление на увольнение по собственному желанию и соглашение сторон. Но в приказе и в трудовой книжке в качестве основания на увольнение указано собственное желание. Может ли работадатель уволить меня повторно по соглашению сторон, если я буду оспаривать увольнение по собственному желанию?
Читать ответы (1)
Наталия
17.03.2014, 08:47

Увольнение по собственному желанию во время отпуска - возможно ли и какие преимущества дает запись в трудовой книжке?

Можно ли уволиться по собственному желанию, находясь в отпуске за свой счет? И второе... что предпочтительнее для сотрудника: увольнение по собственному желанию или по соглашению сторон в качестве записи в трудовой книжке?
Читать ответы (1)
Юлия
12.12.2005, 17:29

Имеет ли Трудовой кодекс статью о Увольнение по обоюдному согласию сторон и какая запись делается в трудовой книжке в этом случае?

Скажите пожалуйста, есть ли в ТК отдельная статья: Увольнение по обоюдному согласию сторон"? И какая запись будет сделана в трудовой книжке: "по собственному желанию" или нет? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)