Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Мне нужно срочно уволится с работы! Имею ли я право не отрабатывать 2 недели? Спасибо!

24.05.2017, 20:10
• г. Саранск

Мне нужно срочно уволится с работы! Имею ли я право не отрабатывать 2 недели? Спасибо!

Читать ответы (5)
Отрабатывать 2 недели
Ответы на вопрос (5):

Добрый вечер. Вы можете на основании статьи 80 Трудового кодекса уволиться без отработки а также можете уволиться по соглашению сторон. Хорошего приятного вечера.

Спросить

Здравствуйте! Только если работодатель отпустит Вас раньше, т.к. Вы обязаны предупредить работодателя об увольнении за 2 недели. Удачи Вам и всего хорошего!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Доброго времени суток! Согласно статье 80 Трудового кодекса необходимо уведомить работодателя об увольнении за две недели. По согласованию с работодателем можете быть уволены днем подачи заявления.

Спросить

Добрый день. По договоренности с работодателем - имеете право (ст. 80 ТК РФ). Без договоренности отсутствие на работе будет трактоваться как прогул с перспективой увольнения за прогул.

Спросить

Здравствуйте Виктор! Законодательством разрешено увольнение без отработки двух недель в том случае, если Вы договоритесь об этом с работодателем (статья 78 ТК РФ). Если же Ваше увольнение без отработки 2 недель негативно отразится на работе предприятия и может принести убытки фирме, тогда работодатель имеет право настаивать на отработке Вами 2 недель, в течении которых он найдет и подготовит Вам замену.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Саранск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги