Вопрос о положении компенсации для работника, вступающего на биржу 25 марта и устраивающегося на работу 15 июня самостоятельно

• г. Москва

Сокращение 25 марта. В течение двух недель работник встал на биржу. Если работник 15 июня устроится на работу самостоятельно, положена ему часть компенсации за третий месяц с 26 мая по 14 июня?

Читать ответы (5)
Ответы на вопрос (5):

Да, вы совершенно правы. Компенсацию вам выплатят за третий неполный месяц. Компенсацию выплатит работодатель. Обратитесь к нему после трудоустройства.

Спросить

Доброе утро, Мария! Да, компенсацию работнику обязан выплатить работодатель. Подавайте заявление, прилагайте копии документов о трудоустройстве. Будут проблемы - обращайтесь к юристам в личную консультацию и получите грамотную консультацию по данному вопросу и возможности защиты ваших прав. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.

Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

А для получение части компенсации за третий месяц справку из бирже нужна и в этом случае биржа выдаст такую справку?

Спросить

Здравствуйте. ЦЗН (а не биржа) выдаст справку при предоставлении трудовой книжки на работе надо взять на 3 дня под расписку. У Вас она будет с записью о трудоустройстве.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Спросить

Здравствуйте, Мария!

Да, конечно, предоставит! Это обычная практика.

Согласно ч. 2 ст. 178 Трудового кодекса РФ, в исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов

Ирина
09.07.2015, 17:17

Положена ли компенсация по трудоустройству за 2 месяца работнику, уволенному по сокращению, но имеющему совместительство?

Работника уволили по сокращению с основной работы. Но еще до сокращения он устроился на новое место работы по совместительству. Положена ли данному работнику компенсация по трудоустройству за 2 месяца.
Читать ответы (1)
Ирина
23.05.2016, 14:34

Выплата за третий месяц при повторном устройстве на работу в организацию

Если работник уволен 09 февраля, за третий месяц он должен получить выплату 09 мая, работник устроился на работу опять в ту же организацию 17 мая. Положена ему выплата за 3-ий месяц?
Читать ответы (2)
Мария
25.06.2015, 12:36

Выплаты по справке с ЦЗ - когда и кому положены компенсации при сокращении штата?

Помогите пожалуйста! Сокращение штата 25 июля, работник уволился в 26 мая, как полагается ему выплатили все компенсации, он встал на биржу труда... и...вот вопрос: в каком месяце ему должны сделать выплаты по справке с ЦЗ и должны ли вообще.
Читать ответы (1)
Наталья
01.07.2021, 21:10

Работодатель отказывается выплачивать компенсацию по сокращению за третий месяц - законно или нет?

Работника сократили 30/12/20, за два месяца работодатель выплатил компенсацию по сокращению, за третий месяц сотрудник Центра занятости по невнимательности не выдал решения о компенсации, работник тоже упустил этот момент. Обратился в центр занятости за решением в мая. Ему его выдали, но работодатель отказывается выплачивать компенсации по сокр. За третий месяц. Законно ли это?
Читать ответы (2)
Наталья
04.12.2014, 16:13

Проблемы с получением денежной выплаты после сокращения - что делать в случае смены прописки и учета на бирже?

Мужа сократили. Встал на биржу. Через 1.5 месяца сменил прописку, на бирже сказали нужно встать по месту прописки. Снялся с биржи. В течении двух рабочих дней встал на учет на бирже по месту прописки. Теперь не может получить справку с биржи для предоставления по месту последней работы для денежной выплаты за второй месяц после сокращения. Получается теперь эту выплату не получить?
Читать ответы (2)
Светлана
08.12.2014, 00:45

Порядок выплаты пособия за третий месяц при сокращении работника.

Каков порядок выплаты пособия за третий месяц при сокращении работника. Меня уволили 15 октября, выплатили выходное пособие за 2 месяца. В течении двух недель я встала на учет в центре занятости, работу пока не нашла. Пособие за третий месяц должны выплатить 15 декабря или по окончании месяца 15 января?
Читать ответы (1)
Светлана
01.03.2017, 12:25

Выплаты при сокращении - выходное пособие, компенсация за неиспользованный отпуск и возможные пособия за последующие месяцы

Меня уволили 31 января на работе в связи с сокращением сотрудников, заплатили выходное пособие и компенсацию за неиспользованный отпуск. Я встала на биржу 2 февраля, там мне сказали прийти 1 марта, мне дадут справку для получения пособия за февраль. Но на работе говорят выходное пособие, которое я получила и была компенсация на февраль и ничего мне не положено, только если в марте не устроюсь никуда, то выплатят за март. Какие выплаты мне еще положены при сокращении?
Читать ответы (2)
Наталья
02.07.2021, 08:10

Работодатель отказывается выплачивать компенсации по сокращению за третий месяц - нарушение законодательства?

Работника сократили 30/12/20, за два месяца работодатель выплатил компенсацию по сокращению, за третий месяц сотрудник Центра занятости по невнимательности не выдал решения о компенсации, работник тоже упустил этот момент. Обратился в центр занятости за решением в мая. Ему его выдали, но работодатель отказывается выплачивать компенсации по сокр. За третий месяц. Вопрос: ЗАКОННО ЛИ ЭТО?
Читать ответы (2)
Зифа
26.06.2012, 20:01

Выплатится ли третья средняя зарплата после увольнения по сокращению штата и выходе на биржу труда

Если уволился по сокращению штата после наступления пенсионного возраста и в течение двух недель встал на биржу труда, выплачивается ли предприятием третий раз ем средняя зарплата, при условии, что не трудостроился биржой в течение 3-х месяцев?
Читать ответы (1)
Ольга
29.03.2012, 20:54

Работодатель уведомил о сокращении 13 марта, досрочно человек сокращен 28 марта.

Работодатель уведомил о сокращении 13 марта, досрочно человек сокращен 28 марта. При сокращении выплачена среднемесячная заработная плата за дни, оставшиеся до официального дня сокращения (т.е. до 13 мая) и выходное пособие. Если человек встает в Центр занятости в течении двух недель после сокращения, Какие ему полагаются выплаты в дальнейшем - за 1 месяц после сокращения (т.к. выходное пособие идет в зачет) или за 2 месяца после досрочного сокращения. Спасибо.
Читать ответы (1)