Дайте разъяснения пожалуйста! Мы с мужем собираемся усыновить ребенка в возрасте 0-1 года. Имею ли я право на декретный отпуск по уходу за ребенком. И какие выплаты мне полагаются. Или все таки придется увольняться с работы? Спасибо за ранее!
Наталья, добрый час!
Да, декретный отпуск при усыновлении положен в соответствии с порядком, установлденным Постановлением Правительства от 11 октября 2001 г. №719 (м. ниже выдержку).
Что касается выплат, то Вам полагается единовременная выплата в случае принятия ребенка в семью из учреждения (федаральная) это сейчас примерно 8 600 руб. к этим деньгам могут полагаться региональные надбавки, но размер нужно уточнять у местных органов опеки.
Помимо этого в Тюменской оласти существует ежемесячная выплата семьей усыновившей ребенка. Размер зависит от возраста ребенка и исчисляется в прожиточных минимумах региона.
Сейчас для детей до 6 лет это — 1, 73 прожиточных минимума, установленных для детей в АО.
Более подробно Вы сможете уточнить на сайте Органов опеки Вашего города - (Радужный) - opeka.admrad.ru
Обратите внимание, что на сайте органов опеки есть требование представить документ о прохождении специальной подготовки. Это дело НЕ обязательное, хотя, конечно, весьма полезное (экономит силы, время и деньги). Подробно почему усыновители не обязаны проходить обучение и зачем оно нужно читайте на сайте - www.usinovi.ru
Удачи.
Алексей Рудов
ПОРЯДОК
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ОТПУСКОВ РАБОТНИКАМ, УСЫНОВИВШИМ РЕБЕНКА
1. Работникам, усыновившим ребенка, предоставляются отпуска по уходу за ребенком:
• на период со дня усыновления ребенка и до истечения 70 календарных дней со дня рождения ребенка, а при одновременном усыновлении двух и более детей - 110 календарных дней со дня их рождения;
• до достижения ребенком возраста 3 лет.
В случае усыновления ребенка (детей) обоими супругами указанные отпуска предоставляются одному из супругов по их усмотрению."
Спросить
