Здравствуйте. Предоставляйте сейчас справку о беременности. Чего ждать-то? Вас не вправе сократить, Вас могут только уволить в связи с ликвидацией организации, а этого нет.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юрист

Матвеева К.Б. 4.8

12.06.2017, 18:34,

г. Таганрог

Здравствуйте, Фатима! Ничего не ждите, предоставляйте справку на работе о Вашей беременности. Вас не имеют право увольнять по сокращению.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Беременная сотрудница под сокращением - нужно ли уведомлять работодателя о прерывании беременности и как это сделать

Читать ответы (1)

Проблема сформулирования справки о сокращенном рабочем дне по беременности - Работодатель требует уточнения

Читать ответы (6)

Узнала о беременности через неделю, после вручения уведомления о сокращении штата. Возможно ли восстановление на рабочем месте?

Читать ответы (5)

Что делать, если на 7-ом месяце беременности меня хотят сократить? Нужно ли предоставлять справку о беременности или следует ждать?

Беременная сотрудница под сокращением - нужно ли уведомлять работодателя о прерывании беременности и как это сделать

Проблема сформулирования справки о сокращенном рабочем дне по беременности - Работодатель требует уточнения

Узнала о беременности через неделю, после вручения уведомления о сокращении штата. Возможно ли восстановление на рабочем месте?

Могут ли уволить беременную на маленьком сроке и за прогулы - определение законности действий работодателя

Могут ли уволить беременную сотрудницу, если она Не принесла справку о постановке на учёт в женской консультации?

Работодатель требует справки о прерывании беременности и беременности - возможно ли увольнение?

Как поступить - уволить беременную сотрудницу в салоне связи?

Какие возможности сокращения работника, когда он находится на сроке беременности?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59