Законность требования преподавателя о пересдаче зачёта по дисциплине основы бюджетной грамотности?

Студентка 4 курса, обучающаяся на бюджетной основе по специальности 270112.65 (ГОС 2) по заочной форме обучения, находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет с 01.09.2013 по 07.11.2014. В 2014/2015 году группы 4 курса по спец-ти 270112.65 нет. Возможен ли после выхода из отпуска перевод студентки на 4 курс направления 270800.62 (ФГОС) с СОХРАНЕНИЕМ бюджетного места? Разница в учебных планах - 2 дисциплины. Заранее благодарна.

Преподаватель провел всего 2 урока по технической дисциплине на которых толком ничего не объяснил и устроил зачет по всему курсу. Никто из группы не может сдать его уже 2 курс как нам быть?

Я по причине крайне плохого самочувствия пропустила часть пар по одной из дисциплин в вузе. В медучреждения я не обращалась, приводила себя в норму своими силами. Но все работы, которые пропустила, сделала самостоятельно, принесла преподавателю, и он довольно хорошо их оценил. Но при этом отказался выставлять мне зачет, обосновывая это отсутствием у меня одной из аттестационных работ, хотя по количеству баллов я опережаю многих, кто зачет получил. К тому же, эту работу я предоставила, преподаватель просто счел ее недостаточно хорошей. Но дело не в этом. Пересдача - только платная. Мол, нужно заплатить, пройти какие-то курсы и только тогда мне поставят зачет. Возможности пересдать бесплатно - нет, преподаватель категоричен. Сказал, что обращаться в деканат - бесполезно, вы ничего не добьетесь. И эта схема работает уже не первый год. Финансово я не могу позволить себе платную пересдачу, т.к. это выливается в сумму, превышающую три тысячи рублей. Могу ли я как-то добиться пересдачи этого зачета бесплатно?

Я студентка 4 курса, учусь на бюджетной основе, вуз мой не аккредитовали, нас переводят в другой вуз, но требуют, что перевод будет произведен только после того как я заплачу-15580 рублей, законнно ли это?

Работаю в медицинском техникуме преподавателем дисциплины Сестринское дело. Имею образование: средне-специальное по специальности Медицинская сестра и высшее педагогическое; имею специализацию по дисциплине Основы сестринского дела. Принята была на работу как преподаватель. Стаж работы более 8 лет. Законно ли увольнение так как по утверждению директора у меня нет высшего специального образования.

Я студентка, группу на английском поделили на две группы с разными преподавателям, но в электронном журнале числюсь у учителя с первой группы, все оценки за работы просила выставлять, сдала зачет на отлично, но меня поставил перед фактом первый преподаватель, что я должна сдавать зачеи у него. Как поступить?

Помогите, пожалуйста, разобраться в сложной ситуации. На нашей кафедре работают три преподавателя истории, которые преподают историю, обществознание, основы философии, и один юрист, который преподает юридические дисциплины. По учебным планам часы юридических дисциплин ежегодно сокращаются, на будущий учебный год у преподавателя юридических дисциплин основная нагрузка составляет 450 часов при норме 720 часов в год. Администрация данного преподавателя сокращать не собирается, поэтому решило перераспределить нагрузку следующим образом: руководство забирает часы обществознания у преподавателей истории и отдает преподавателю юридических дисциплин. В связи с этим у меня возникают вопросы: 1. Правомерны ли такие действия администрации? 2. Можно ли без нашего ведома забирать у нас, преподавателей истории, часы обществознания? 3. Может ли юрист без педагогического образования преподавать у несовершеннолетних студентов? 4. Можно ли дробить дисциплину Обществознание на части для того, чтобы одни разделы преподавал один преподаватель, а остальные разделы - другой преподаватель (например, обществознание состоит из нескольких разделов - это философия, экономика, право, социология, политология, психология, администрация отдает раздел право и экономика юристу, преподавателю юридических дисциплин, а остальные разделы преподавателю истории)? 5. В связи с такими перестановками, по вине администрации моя нагрузка снижается с 1125 часов в год до 800, насколько это правомерно, если по учебным планам ничего не меняется? Спасибо за ответы.

Столкнулся с предвзятым отношением преподавателя. В вузах сейчас рейтинговая система, т.е. зачет/экзамен это только 40 баллов (3 или зачет от 50). На зачете, преподаватель говорил, то я все правильно ответил, но не давал толком говорить, перебивал и спрашивал то, чего нет в билете. На пересдаче у меня было высокое давление, преподаватель предоставил недостоверную информацию о сдаче другому преподавателю, и как результат, я приехал сдавать зачет после скорой, а зачета не было. От стрессов постоянн скачет давление. Вся проблема была в том, что преподавателю не понравилось, что я работаю и иногда пропускал ее пары. Завтра зачет с комиссией. Независимо от сдачи, как грамотно написать жалобу на преподавателя?

Могу ли я повторно поступить на первый курс бюджетной основа? При условии что я на данный момент обучаюсь на первом курсе бюджетной основы.

Я студентка Вуза, учусь на бюджетной основе, последний курс. Нас заставляют оплатить семинар по оформлению диплома, иначе не допустят к госэкзамену. Законно ли это?