Положена ли компенсация и моральный ущерб за невыплату государствеенным унитарным предприятием зарплаты в течение 6 месяцев. Имеет ли смысл обращение в суд. Задолженность около 70 тыс. У нас долг за свет за зиму накопился 40 тыс. тк жили на одну пенсию 9 тыс а зарплату мужу не давали. На нас подали в суд. Можно ли этот долг за электроэнергию переадресовать на предприятие, чтобы зарплату перечислили в Севэнергосбыт?

Доброго времени суток, долг вы переадресовать не можете, однако можете написать жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру, для проведения проверки и получения заработной платы.

Добрый вечер. Данная категория дел, попадает под компенсацию морального вреда. При обращении в суд, уплата государственной пошлины не требуется. При обращении в суд необходимо учесть один нюанс - сколько прошло времени с момента увольнения - должно пройти не более 3 х месяцев. Если более 3 х месяцев - то суд откажет в принятии искового заявления. Долг на на ГУП переадресовать нельзя.

Доброго времени суток. Нет, переадресовать требования к другому лицу, не являющимся ответчиком вы не можете. Это незаконно.

Татьяна Васильевна пишите срочно жалобу в труд инспекцию и прокуратуру, тут и уголовная ответственность предусмотрена не только гражданско правовая, в суд конечно имеете право подать. Могу посоветовать хорошего юриста в Краснодаре.

Вопрос компенсации и морального ущерба за невыплату зарплаты государственным унитарным предприятием - возможно ли обратиться в суд и перечислить долг за электроэнергию на предприятие

Суд признал доказательства серой зарплаты недостаточными - что делать, чтобы предприятие выплатило зарплату?

Подали в суд, что на предприятие не выплатило при увольнение серую зарплату. В доказательство к исковому приложили справку по форме банка о среднемесячном доходе, заверенную банком (справка была выдана предприятием для оформлении ипотеки); справка о начисленной зарплате на фирменном бланке предприятия, подписанная зам. директором и бухгалтером, без печати, печать отказался ставить директором. Но судья сказал, что это косвенные доказательства. Являются ли вышеперечисленные справки прямым доказательством существования серой зарплаты на предприятии? Если вышеперечисленные справки являются прямым доказательством серой зарплаты, то куда обратится, чтобы предприятие выплатило зарплату?

Читать ответы (1)

Предприятие не выплачивало заработную плату и при вынужденном увольнении за предприятием остался долг по зарплате.

Вопрос типичный. Предприятие не выплачивало заработную плату и при вынужденном увольнении за предприятием остался долг по зарплате. Долг зафиксирован бухгалтерией. В данный момент идёт ликвидация предприятия. Имеет ли смысл подавать на предприятие в суд на выплату долга по зарплате или я как бывший сотрудник имею право получить причитающиеся мне деньги при ликвидации?

Читать ответы (1)

Вопросы по заключению договоров между Департаментом государственной собственности и унитарными предприятиями.

Вопрос по унитарным предприятиям. Как я поняла, унитарные предприятия бывают государственные и муниципальные. (какие-то казенные и т.д). Право собственности у них нет, только хозяйственного введенья либо оперативного управления. Подскажите, а может Департамент государственной собственности, заключить с государственным унитарным предприятием, КОТОРОЕ УЖЕ ВЛАДЕЕТ государственным имуществом на праве хозяйственного ведения, договор, по которому предприятие получило бы право самостоятельно распоряжаться переданным ему недвижимым имуществом любым не запрещенным законом способом. Вроде как, чтобы распоряжаться недвижкой достаточно просто соглашения? Пенек в этой теме, пытаюсь разобраться...

Читать ответы (2)

Уволенный работник взыскивает компенсацию за задержку зарплаты - когда можно обратиться в суд еще раз?

Уволен 26.10.2016. У предприятия остался долг по зарплате. Суд вынес решение взыскать задолженность и компенсацию за нарушение срока выплаты зарплаты. Компенсация была расчитана по 03.04.2017 - дату подачи иска. Задолженность по зарплате не выплачена по сегодняшний день. В какой срок можно повторно обратиться в суд с иском на выплату компенсации по сегодняшний день.

Читать ответы (8)

Суд не удовлетворил задолженность по зарплате бухгалтера - как доказать реальный размер заработной платы?

Суд мне установил факт трудовых отношений по совместительству бухгалтером. А вот задолженность по зарплате не удовлетворил. Мне предприятие полмиллиона должно, а суд за два месяца рассчитал по МРОТ и на этом все. Моя зарплата, по устной договоренности 30 тыс. на руки. Я зарплату получала наличными не регулярно и не в полном объеме. За получения зарплаты я расписывалась в платежных ведомостях. Постоянных сумм по зарплате не было. Как мне доказать размер моей зарплаты?

Читать ответы (1)

Можно ли взыскать ущерб с директора бывшего ООО, если нет, то как поступить?

Судилась с предприятием (ООО) по невыплате заработной платы. Суд прошел в мою пользу, присудил предприятию выплатить мне зарплату в полном объёме + моральный ущерб. Процесс тянулся около 6 месяцев, за это время данное предприятие сменило своё название и директора. Руководитель (фактический) остался тот же, адрес новой фирмы тот же самый, как и предыдущий. Судебные приставы вернули исполнительный лист мне на руки, объясняя это тем, что предприятия этого уже нет, арестовывать нечего (т.к. всё быстренько переоформили на новое ООО). Можно ли взыскать ущерб с директора бывшего ООО, если нет, то как поступить?

Читать ответы (1)

Правомерны ли действия предприятия-правоприемника

Предприятие правоприемник отказывается выплачивать компенсацию по задержке зарплаты. Ссылаясь на то, что мы расторгли договор еще в прошлом предприятии. Задолженность выплатили по зарплате, кроме компенсации по зп. правомерны ли их действия?

Читать ответы (1)

Хотят, чтобы работники ушли по собственному желанию, т.к. пока идет процедура банкротсвта, никто зарплату платить не будет.

Предприятие закрывается. Хотят, чтобы работники ушли по собственному желанию, т.к. пока идет процедура банкротсвта, никто зарплату платить не будет. Положена ли выплата зарплаты и компенсации при ликвидации предприятия, т.к. это процесс судебный и длительный.

Читать ответы (1)

Документы в споре о серой зарплате - что является прямым доказательством в суде?

Подали в суд, что на предприятие не выплатило при увольнение серую зарплату. В доказательство к исковому приложили справку по форме банка о среднемесячном доходе, заверенную банком (справка была выдана предприятием для оформлении ипотеки); справка о начисленной зарплате на фирменном бланке предприятия, подписанная зам. директором и бухгалтером, без печати, печать отказался ставить директором. Подскажите пожалуйста, выше перечисленные документы являются ли прямым доказательством существования серой зарплаты в суде?

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Краснодар - онлайн услуги юристов