Правомерные действия начальства в отношении вахтового метода работы без учета погодных условий

• г. Владивосток

Нахожусь на работе вахтовым методом. В хорошую погоду работаем, а в дождь отправляют в общежитие, часы не простовляются. Оформлен на постоянку. Правомерны ли действия начальства, в договоре про погоду ничего не сказано.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте Максим!

Если Вы готовы работать в любых погодных условиях-заявите об этом работодателю. Проявление заботы о здоровье работников - уж точно не преступление.

Спросить

Владивосток - онлайн услуги юристов