На работе сократили клетку. Мастер выдвинул мою кандитатуру. У меня на иждевении трое несовершеннолетних детей, двое из них получают пенсию по потере кормильца. Что делать?
Добрый день, Мальвина! Главное, не пишите никаких заявлений об увольнении, отстаивайте свои права. Об предстоящем сокращении вас должны быть информировать не менее, чем за 2 месяца до даты изменений. Если сократят, то можете обжаловать действия работодателя в прокуратуру, в инспекцию по труду или в судебном порядке. Проведут проверку, разберутся по факту нарушения трудового законодательства и заставят работодателя принять меры по их устранению. Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта! Успешно решить Ваш вопрос можно только с юридической помощью.
Спросить
Ст.179 ТК РФ.
При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.
Так что у вас есть право преимущественного оставления на работе.
Спросить
