НКО участвует в конкурсе. Всего 3 претендента, одному отказано из-за непредоставления некторотых документов. Он подает жалобу, ФАС признает жалобу необоснованной. Админисьтрация решает приостановить конкурс, а после того, что претендент подает в суд на ФАС, вообще отменяет конкурс и пере 6 дает имущество в муниципалитет. Правомочны ли эти действия Администрации?

Правильны ли действия Администрации.

Незаконное неувольнение - как защититься от неправомерных действий работодателя после отмены результата конкурса?

Господа юристы! Есть ли такое нарушение, совершенное работодателем, как "незаконное неувольнение"? Например, конкурсная должность и претендент на замещение вакансии ранее занимаемой им же должности считает, что конкурс проведен неправомерно. Роструд по заявлению претендента подтверждает это нарушение и результаты конкурса отменяются. Претендент не соглашается на проведение повторного кокурса без расследований нарушений в процедуре предыдущего конкурса и без привлечения к ответственности совершивших данное нарушение лиц. По закону у претендента кончается срок трудового договора, но работодатель не дает расчет (не увольняет) претендента, так как (по мнению претендента) это дало бы возможность последнему оспорить бездействие администрации работодателя, отсутствие расследований нарушения, и, соответственно, незаконность основания обязательного увольнения. Можно ли трактовать этот случай как "незаконное неувольнение"? В целом как можно оспорить такой случай в рамках закона?

Читать ответы (5)

Неужели арбитражный суд даст подобную справку?

Для участия в конкурсе на поставку в числе прочих документов от претендента запрошена справка из арбитражного суда о том, что претендент не признан банкротом, о судебных разбирательствах, в которых претендент выступал ответчиком, или об отсутствии таковых разбирательств. Неужели арбитражный суд даст подобную справку? Где ее реально можно получить?

Читать ответы (1)

Первый победитель конкурса на госслужбу увольняется через месяц

Участвовала в конкурсе на замещение вакантной должности гос. службы ведущий специалист-эксперт. По конкурсу прошел другой претендент. Победитель проработал около месяца, а теперь увольняется (последний день работает). действует ли такое правило, что если победитель уходит не отработав 3 мес., то следующий претендент зачисляется без проведения конкурса.

Читать ответы (1)

Конкурс на замещение главы в поселении - можно ли бывшим претендентам попытать счастье заново?

В поселении проходит конкурс на замещение главы, в конкурсе участвуют 3 кандидата один из которых бывшая глава. Если глава проходит и снимает свои полномочия, могут ли в новом конкурсе участвовать бывшие претенденты.

Читать ответы (2)

Состязание мужа в конкурсе госслужбы - Нужно ли использовать подставных претендентов?

Муж участвовал в конкурсе на замещение вакантной должности (государственная гражданская служба). Всего на должность было 5 претендентов. Первый этап конкурса-это проверка сведений о кандидатах, прошли все претенденты. На второй этап явился только мой муж и больше никто. В связи с этим конкурс признан не состоявшимся. Есть подозрения, что когда объявят повторный конкурс на эту же должность ситуация может повториться. Неужели нужно обязательно искать своего т.е. подставного конкурента? И сколько это может продолжаться?

Читать ответы (11)

Обязана ли администрация университета отменить итоги конкурса и продлить срочный трудовой договор с преподавателем

Обязана ли администрация университета отменить итоги конкурса и продлить срочный трудовой договор (или заключить новый) с преподавателем, находившемся в состоянии беременности в момент объявления конкурса и участвовавшим в конкурсе, объявленном на ее же место, но не прошедшим по конкурсу. Согласно статьи 332 ТК РФ «Особенности заключения и прекращения трудового договора с работниками образовательных организаций высшего образования» конкурс на замещение должностей научно-педагогических работников, занимаемых беременными женщинами, проводиться не должен.

Читать ответы (2)

Смогу ли я попасть на должность, если мой отдел не участвует в конкурсе?

Я стою в кадровом резерве. Объявляется конкурс. В конкурсе участвуют другие отделы. Смогут ли меня по окончанию конкурса поставить на должность, если мой отдел не участвовал?

Читать ответы (1)

Администрация города отказывается заключать договор с победителем конкурса по отбору УК для многоквартирного дома

Администрацией города объявлен конкурс по отбору УК для многоквартирного дома. В это время собственники провели собрание. На конкурс заявилась одна УК. протоколом от 10.07.15 эта УК определена победителем конкурса. 18.07. протоколом общего собрания собственников выбрана другая УК. До 20.07 администрация и выбранная по конкурсу УК не заключили договор управления. Может ли организатор конкурса принять решение о незаключении договора с победителем конкурса на том основании, что собственниками выбрана управляющая организация?

Читать ответы (1)

Отказ в участии в конкурсе на оказание услуг - как продолжить обжалование решения ФАС?

Я подал заявку от ООО на конкурс на оказание услуг (заказчик: ГУП «Московское имущество»). Меня не допустили к конкурсу, т.к. я не «представил обоснование снижения цены договор более чем на 25% от начальной цены договора», но согласно конкурсной документации я должен был это сделать после конкурса. Сегодня московский ФАС признал мою жалобу обоснованной, но отказался предпринимать действия по ней, поскольку контракт с другим исполнителем – победителем конкурса уже заключен. В ФАС мне не выдали никакой бумаги по этому факту. Я хочу продолжить обжалование. Каковы мои дальнейшие действия?

Читать ответы (4)

Не состоялся второй этап конкурса на государственную службу из-за отсутствия второго претендента - причины и последствия.

При участии в конкурсе на замещение вакантной должности на гос. Службу дважды не состоялся второй этап - из-за отсутствия второго претендента. Почему не может проводиться конкурс?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Правильны ли действия Администрации.

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов