Александр
18.07.2015, 17:37
Законность требования прохождения внеочередного медосмотра спорна
Читать ответы (1)
При заключении гражданско-правовых отношений направлять ли сотрудника на прохождение медосмотра?
Здравствуйте направить сотрудника на прохождение медосмотра это прерогатива работодателя и на его усмотрение и медкомиссия осуществляется за счёт этого работодателя Согласно трудового законодательства Российской Федерации.
СпроситьЗдравствуйте.
Заключение гражданско-правового договора не требует никакого медицинского осмотра.
Но будьте осторожны!
Суд может признать отношения трудовыми.
Спросить