Две недели не вышел на работу что делать?

• г. Ижевск

Две недели не вышел на работу что делать?

Читать ответы (6)
Ответы на вопрос (6):

Если не вышли на работу, то вас могут уволить за прогул. Прогулом читается отсутствие на рабочем месте без уважительных причин более 4 часов подряд. Статья 81 трудового кодекса.

Спросить

Здравствуйте. Вас уволят за прогул, если не представите уважительную причину отсутствия. Трудовую книжку вы получите в день увольнения.

Спросить

Здравствуйте, если у вас прогулы зафиксированы руководством составлены акты, то вполне могут уволить по статье, но как правило чтоб подобным не утруждаться руководство идет на встречу и по соглашению сторон отдадут трудовую без отработок, но как работника врятли захотят видеть, впрочем зависит от компании.

Спросить

А если есть неотгуленый отпуск две недели.

Спросить

Здравствуйте.

И что Вам он дает?

Если Вы не писали заранее заявление на отпуск и не было приказа, то тогда этот отпуск не дает Вам никакого преимущества.

То есть работодатель может пойти Вам навстречу, хотя тогда с его стороны будут нарушения ТК РФ.

Спросить

Заявление вы заранее не написали с руководством не согласовали, все зависит как руководство пойдет на встречу, лучше с этим делом не затягивать.

Спросить

Ижевск - онлайн услуги юристов

Евгений
22.11.2021, 15:04

Взял отпуск, но не вернулся - что грозит и как защищаться?

Взял отпуск 36 дней положенных. Отдохнул две недели. Вышел на работу (самостоятельно без вызова и всяких бумаг. Все знали (кадры, начальник, коллеги по работе что оставшиеся 3 недели буду догуливать по возможности). В первый же день как закончился отпуск по семейным обстоятельствам (умер родственник) не вышел на работу предупредив начальника (написал смс что не будет два дня но не было 5 д.) Что грозит и как защищаться?
Читать ответы (4)
Алексей
09.06.2016, 20:27

Двигатель вышел из строя через две недели после ремонта - без оплаты и договора – как поступить?

После как ремонта двс, двигатель вышел из строя через две недели. За ремонт двс оплату не вносил ещё, договора нет. Как быть что делать?
Читать ответы (1)
Андрей
17.05.2020, 13:44

Работодатель меняет график работы с 20-часовой недели на 4-часовой рабочий день - что делать?

У меня в договоре была прописана 20 часовая рабочая неделя, без конкретных указаний дней недели и часов работы. Сейчас работодатель уведомил, что через две недели устанавливается график работы пн-пт с 09.00 до 13.00 (Ранее работал два дня в неделю по 10 часов) Правомерно ли поступает работодатель?
Читать ответы (3)
Николай Алексеевич
27.09.2016, 18:44

Риск недостачи при отсутствии на работе - что грозит работнику, уходящему в декретный отпуск без проведения инвентаризации?

Я пошла в очередной отпуск на две недели, после которого не выходя на работу я сразу же ухожу в декретный отпуск, но работодатель отказался делать инвентаризацию и сказал что посчитает магазин через две недели, на протяжении этих двух недель работают два других продавца, могут ли на меня повесить недостачу после инвентаризации через две недели?
Читать ответы (2)
Лариса
21.10.2014, 07:11

Отработать две недели при увольнении, не подписав приказ о приеме на работу - важная информация и последствия

Я устроилась на работу неделю назад написала заявление о приеме на работу, приказ вышел но я его еще не подписала, сейчас хочу уволиться нужно ли мне будут отрабатывать две недели? И если не отработаю то что тогда будет?
Читать ответы (1)
Vladislav Smetov
21.04.2021, 06:56

Проблема с тестированием на COVID-19 на работе - к кому обратиться с жалобой?

На работе указание с выше проходить тест на ковид раз в две недели-2 раза в месяц. В начале месяца я заболел и делал тест в гос. поликлинике, при выходе на работу мне ещё раз сказали делать тест хотя прошла неделя, а тест в поликлинике не рассматривается, ладно я сдал тест, через неделю меня опять заставляют сдавать тест в приказном порядке хотя я бы мог пройти его через две недели в этом же месяце. Другие сотрудники сдают нормально 2 раза в месяц через две недели. Кому я могу написать жалобу на ответственное в этом лицо.
Читать ответы (1)
Наталья
20.12.2013, 17:32

Вопрос о необходимости отработки двух недель после увольнения, проработав неделю

Я уволилась с работы и сразу устроилась на новую работу. И хочу уволиться, работала неделю. Буду ли я отрабатывать две недели, проработав неделю?
Читать ответы (2)
Алина
19.09.2018, 12:34

Можно ли принудительно отработать две недели на основной работе после выхода с декретного отпуска при наличии нового места работы?

Я вышла с декрета на основное место работы, и отработала две недели, сейчас нашла новую работу, имеют ли права на работе заставлять отрабатывать две недели?
Читать ответы (1)