Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Право на бесплатный проезд для иждивенцев - возможность использования на миграционном краю

31.07.2017, 13:51
• г. Хабаровск

Живу в П. Ванино, Хабаровский край (приравнен к району крайнего севера). Раз в два года положен бесплатный проезд к месту отдыха на меня и иждивенца. Могу ли я взять бесплатную дорогу на ребенка (иждивенца) 21 года, если ребенок учится на очной форме иститута,

Читать ответы (3)
Бесплатный проезд к месту отдыха
Районы Крайнего Севера
Проезд к месту отдыха
Ответы на вопрос (3):

В соответствии со статьей 325 ТК РФ сотрудники компаний, которые находятся в районах Крайнего Севера и финансируются из государственного бюджета, имеют право на выплату один раз в два года равную стоимости проезда на территории Российской Федерации вне зависимости от выбора транспорта. Сюда относится как собственный автомобиль, так и оплата провоза своих вещей, если общая масса чемодана не превышает 30 килограмм.

Кроме того, такие сотрудники могут рассчитывать на компенсацию провоза и проезда багажа с неработающим членом семьи, включая несовершеннолетних детей. Это право возникает у сотрудника совместно с получением оплачиваемого отпуска за первый год активной деятельности, если он трудится у конкретного работодателя.

Спросить

Имею ли я право взять бесплатную дорогу на студентку очницу (моя иждивентка)

Спросить

Статьей 325 ТК РФ установлено, что федеральные государственные органы, государственные внебюджетные фонды Российской Федерации, федеральные государственные учреждения оплачивают работнику стоимость проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, стоимость провоза багажа весом до 30 килограммов, а также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска.

Если работаете в частой компании, у ИП или в бюджетном учреждении регионального или муниципального уровня, порядок оплаты устанавливается Коллективным договором. Как правило совершеннолетним детям работников проезд к месту отдыха и обратно не оплачивается, в т.ч. и студентам-очникам.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России