Пенсионер-шахтер с почетным званием и орденом - есть ли дополнительные социальные выплаты?

Федеральным законом от 10.05.2010 г. №84-ФЗ «О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников организаций угольной промышленности» установлен новый вид социального обеспечения в виде доплаты к пенсии отдельной категории горняков.

Федеральный закон от 12.01.1995 N 5-ФЗ "О ветеранах"

""Статья 7. Ветераны труда

""1. Ветеранами труда являются лица:

2) награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Статья 13. Социальная поддержка ветеранов

1. Социальная поддержка ветеранов предусматривает осуществление системы мер, включающей:

1) пенсионное обеспечение, выплату пособий в соответствии с законодательством Российской Федерации;

2) получение ежемесячной денежной выплаты;

3) предоставление жилых помещений;

4) компенсацию расходов на оплату жилых помещений и коммунальных услуг;

5) оказание медицинской помощи и протезно-ортопедической помощи.

• Здравствуйте, если ваш отец получит звание ветерана труда только тогда имеете право на ежемесячную компенсацию и льготы как ветеран труда.

Желаю Вам удачи и всех благ!

Почетному шахтёру что то должны доплачивать или не должны? Из Вашего ответа я не понял этого... уточните да или нет... если да то в каком объеме выплаты?