Последствия отправки заявления на предоставление заверенной трудовой книжки от имени коллеги

Конечно этого делать было нельзя, т.к. согласно ст.62 ТК - П о письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

Таким образом Вы указали, что злого умысла не было, надеется необходимо только на снисхождения в данном случае.

Рекомендую, обратится к своей коллеги, чтобы она письменно подтвердила, что просила Вас об этой услуги, и приложить к объяснительной.

Всего хорошего.

• Здравствуйте,

Вы могли не сознаваться в том, что Подделали подпись, просто ваша коллега могла подтвердить, что заявление отправлено от её имени

Желаю Вам удачи и всех благ!

Коллега поговорила с руководством и объяснила ситуацию и уже собственноручно, в этот же день написала такой же запрос о предоставлении копии трудовой книжки