Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Даются 3 дня по закону на свадьбу оплачиваются они как рабочие дни.

03.08.2017, 13:15
• г. Салехард

Даются 3 дня по закону на свадьбу оплачиваются они как рабочие дни.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Добрый день, Дмитрий!

Согласно статье 128, "Трудового кодекса Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ, лицу собирающемуся вступить брак полагается от 1 до 5 выходных дней. Это так называемый отпуск без сохранения заработной платы по семейным обстоятельствам. По колдоговору на работе они могут оплачиваться, это нужно Вам уточнить.

Спросить

Доброго времени суток. Нет, в соответствии со статьей 128 Трудового кодекса эти дни не оплачиваются и предоставляется работодателем в качестве отпуска без сохранения заработной платы.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Ксения
30.09.2016, 09:17

если на момент свадьбы я находилась в отпуске могу ли я после отпуска взять выходные (которые даются

Если на момент свадьбы я находилась в отпуске могу ли я после отпуска взять выходные (которые даются если свадьба в рабочие дни)
Читать ответы (2)
Валерия Александровна
18.04.2014, 19:28

Можно ли перенести три дня отпуска на свадьбу или они должны быть использованы вместе с днем свадьбы?

У нас свадьба 9 числа. Можем ли мы взять 3 дня положенный на свадьбу с 18 по 20 число? Или должны их обязательно присоединить ко дню свадьбы?
Читать ответы (1)
Вероника
09.06.2014, 22:58

Оплачиваемый отпуск на свадьбу - обязанность работодателей и правовые ограничения на отпуск на второй брак

Должны ли работодатели предоставлять оплачиваемый отпуск на свадьбу? И даются ли по закону дни на 2 й брак (в кол договоре указано 3 дня только на первый брак!))?
Читать ответы (1)
Сергей
31.07.2015, 09:28

Длительность отпуска для свадьбы - allotment, оплата и включение в основной отпуск

Сколько дней отпуска дается работодателем для проведения своей свадьбы? Из основного ежегодного отпуска эти дни дается или нет? Как оплачиваются эти дни?
Читать ответы (1)
Боженова Нина
17.12.2003, 17:46

При нормальном распорядке дня работа в выходные дни оплачивается. Оплачивается ли она при ненормированном рабочем дне.

При нормальном распорядке дня работа в выходные дни оплачивается. Оплачивается ли она при ненормированном рабочем дне.
Читать ответы (1)
Николай
22.04.2016, 09:48

Отгул 3 дня на свадьбу

У меня свадьба в пятницу на какие дни даётся 3 дня отгула.
Читать ответы (2)
Ольга
06.12.2015, 11:41

Оплата субботних дней для фтизиатров - правомерно ли это и на основании какого документа?

Работаю фтизиатром (веду приём в диспансере) - 5 дневная рабочая неделя при 6 часовом рабочем дне. Ставят рабочие дежурные субботы, которые не оплачиваются, а идут в счёт укорочения рабочего дня. Правомерно ли это? Как оплачиваются субботние дни и на основании какого документа?
Читать ответы (1)
Маргарита
30.07.2016, 14:56

Как взять три дня отпуска для свадьбы сына при сменном графике работы

Замказону мне положено при дня на свадьбу сына при сменном графике работы как я могу взять эти три дня с разбивкой в мои рабочие дни или подряд не зависимо от моего графика работы или если мой рабочий день Приходится на выходной могу я взять этот день.
Читать ответы (4)
Максим
01.05.2010, 23:44

В трудовом кодексе сказано что праздничные и выходные дни оплачиваются в двойном размере.

У меня такой вопрос. Я работаю по скользящему графику,3 дня работаю,3 дня отдыхаю. Иногда мои рабочие дни выпадают на праздничные дни. В трудовом кодексе сказано что праздничные и выходные дни оплачиваются в двойном размере. Работодатель отказывается выплачивать в двойном размере ссылаясь на график работы якобы по графику мой обычный рабочий день, а значит оплачивается в одинарном размере. При этом никакого договора заключено не было. Скажите правомерны его действия или нет? И как быть дальше. Помогите пожалуйста, а то от этого весь наш коллектив страдает.
Читать ответы (1)