Входит ли работа по гражданско-правовому договору в трудовой стаж?
Имеет ли смысл обращаться в суд с заявлением о зачислении в трудовой стаж работа по гражданско-правовому договору?
Неясен вопрос. Вы хотите, чтобы его зачислили? Тогда нужно подавать. Если не хотите, то подавать иск не нужно. Это же логично.
СпроситьВ непрерывный трудовой стаж работа по гражданско-правовому договору не
включается, но она включается в страховой стаж.
СпроситьНет, смысла нет обращаться в данном случае в суд о зачислении в трудовой стаж работы по гражданско-правовому договору. Удачи Вам и всего хорошего.
СпроситьИнна, в непрерывный трудовой стаж работа по гражданско-правовому договору не включается, а включается в страховой стаж. Это связано со страховыми взносами: за работы, выполняемые по договорам подряда выплаты в Пенсионный фонд производятся (поэтому в страховой стаж этот период входит, что подтверждается договором подряда, а не записью в трудовой), а в Фонд социального страхования отчислений не производится (поэтому в непрерывный стаж этот период не включается и нужно забыть про больничный).
Если взносы платились, то имеет смысл обращаться, если нет-это нет.
СпроситьХанты-Мансийск - онлайн услуги юристов
Учитывается ли работа по гражданско-правовому договору в трудовом стаже и подвержена ли она подоходному налогу?
Как подтвердить стаж работы по гражданско-правовым договорам при смене работы?
Вопросы о гражданско-правовом договоре и его влиянии на трудовой стаж, налогообложение и снятие с учета в службе занятости
