Возможность остаться на работе после увольнения по соглашению сторон при получении декретных по ребенку

• г. Архангельск

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, я являюсь отцом ребёнка и получаю на ребёнка до 1,5 лет декретные, мать ребёнка нигде не работает, недавно я прогулял две смены и мне сказали что увольняют по соглашению сторон, я подписал бумаги на увольнение, могу ли я каким то образом остаться на работе, или все уже ничего не изменить!? спасибо.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

• Здравствуйте, Если вы подписали соглашение и все необходимые документы, то уже ничего изменить не сможете

Желаю Вам удачи и всех благ!

Спросить

Нет он только подписал на соглашение, на днях поедет в Сольвычегодск подписывать остальные бумаги и забирать трудовую

Спросить

Добрый день Ирина! Если подойти формально, то ничего изменить нельзя, т.к. Вы подписали обоюдное соглашение с работодателем. Однако если очень нужно задержаться на работе какое - то время. То можно обжаловать приказ работодателя об увольнении мотивируя тем, что Вас принудили к подписанию соглашения. Но продолжить трудовую деятельность, после этого точно не получится.

Спросить

Архангельск - онлайн услуги юристов