Что делать, если мужа сократили на работе, а предприятие банкрот?
Здраствуйте, мужа сократили на работе, заставили написать по собственному желанию, расчет говорят ждать 1.5 месяца, т.к. предприятие банкрот. Что делать?
Обязаны были полностью рассчитать в день увольнения. В этой ситуации целесообразно обратиться в суд и подать исковое заявление о взыскании денег с работодателя.
СпроситьОбратитесь в инспекцию труда с заявлением о проведении проверки и в прокуратуру. Затем в суд с иском о взыскании заработной платы. Не пропустите срок обращения в суд.
СпроситьДобрый день уважаемая Елена
Обратитесь в прокуратуру это незаконно расчет должен быть предоставлен в день увольнения
Удачи Вам и вашим близким!
СпроситьКуда нам именно обратиться с исковым заявлением?
СпроситьЗдравствуйте, обратитесь в инспекцию по труду, они помогут с решением и могут предоставить образец искового заявления в суд и прокуратуру.
СпроситьДобрый день уважаемая Елена
Обратитесь в суд г Барнаула по месту нахождения юрид адреса ответчика
Удачи Вам и вашим близким!
СпроситьЗдравствуйте уважаемая Елена! Вам необходимо обратиться в суд о взыскании денежных средств с работодателя по месту его нахождения, т.е. ответчика Желаю удачи и успехов Вам. С уважением, А.А. Боголюбов.
СпроситьЗдравствуйте,
Вы можете обратиться с исковым заявлением в суд общей юрисдикции по месту нахождения организации должника (юридический адрес), а потом это решение суда, вступившее в силу передать конкурсному управляющему, для включения в ресстр кредиторов (долги по заработной плате при банкротстве предприятия рассматриваются как первоочередные).
СпроситьДобрый день! В данном случае Вам нужно подать исковое заявление по СВОЕМУ месту жительства, а не по месту нахождения ответчика, поскольку тут трудовой спор, то исковое заявление можно подавать по месту жительства истца, госпошлину платить не нужно. Требуйте выплату средств и так же неустойку за просрочку.
СпроситьБарнаул - онлайн услуги юристов
Заставили написать заявление по собственному желанию, чтобы не платить компенсацию 2 месяца, и сразу сократили должность.
Вопросы увольнения и выплаты расчёта в связи с банкротством филиала - права и ответственность головного предприятия
