За сколько времени должны предупредить о сокращении с работы?
За сколько времени должны предупредить о сокращении с работы?
Добрый вечер.
О предстоящем увольнении по сокращению работник должен быть уведомлен не позднее чем за два месяца до увольнения.
Спросить
ТК РФ, Статья 180. Гарантии и компенсации работникам при ликвидации организации, сокращении численности или штата работников организации
О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения.
Всего хорошего.
Спросить
Не менее, чем за два месяца до расторжения трудового договора. Уведомление должно быть вручено работнику письменно под роспись.
Спросить
Руслан, добрый день!
Вас должны уведомить за 2 месяца:
ТК РФ, Статья 180. Гарантии и компенсации работникам при ликвидации организации, сокращении численности или штата работников организацииСпроситьО предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения.
Добрый вечер!
О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения.
Спросить
Сколько у меня есть дней на подписание уведомления о сокращении моей должности? И с какой даты (с подписания уведомления о сокращении или с даты выхода приказа) я могу работать еще два месяца?
За сколько времени работодатель должен оповещать работников при увольнении по сокращению штата или численности работников? Согласно какому нормативно-правовому акту? Заранее спасибо.
Если, я попадаю под сокращение за сколько времени меня должны об этом предупредить и еще, если я пойду под сокращение, в течение какого времени мне должны выплачивать пособие (3 или 6 месяцев), я работаю в бюджетной организации. Заранее благодарю.
